第六讲《精心准求职材料》大纲.docVIP

第六讲：精心准备求职材料 学 习 目 标 1、学会制作符合用人单位要求的个人简历 2、学会写求职信 3、学会有效利用就业信息 一、如何写一份让用人单位青睐的求职简历 随着竞争的日益激烈，投递的简历与招聘职位之间往往是几百比一甚至是几千比一。据有关专家统计，在华的跨国公司平均每年收到的简历都超过几万份，而他们的职位空缺 往往只有几十个，国有企业也是百里挑一。 在成千上万实力相当的竞争者中，如何让自己脱颖而出呢？一份优秀的简历就成了有力的助推器。 简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明你拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和资信。简历就是你自己的一份广告！能把自己成功推销出去的广告。！ 简历是一份非常重要的自我推销文件，目的：争取面试机会。要达到这个目的，就得说服阅读简历的人，让他知道你的硬实力与软实力。 在用人单位挑选毕业生的过程中，简历是你唯一能够全权控制的部份，至于你写出来的简历水平如何，则与你所下的功夫成正比。 你在选择职业时，可能要与几百个、甚至几千个应征者竞争，所以你必须设法： 通过简历来展现你的才能，在瞬间就抓住未来雇主的注意力，出奇制胜。 （一）、简历的作用： 1、简历是大学毕业生求职过程中的敲门砖和通行证 大学毕业生求职应聘，通常都是通过在人才招聘会上向用人单位的招聘者或者直接向用人单位送递