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- 2016-10-15 发布于贵州
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考勤制度实施细范本
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考勤管理制度总 则第一条 为维护正常的工作秩序,强化全体的律观念,结合公司实际情况,制定本制度。
第二条 考勤制度是加强公司劳动纪律,维护正常的工作秩序,提高效率,搞好企业管理的一项重要工作。全体员工要提认识,自觉地、认真地执行考勤制度。
第三条 公司的考勤管理由部负责实施。
第四条 各部门、主管对本部门人员的考勤工作负有监督的义务。
第五条 公司考勤实行打卡制度,员工应亲自打卡,不得帮助他人打卡和接受他人帮助打卡。
第六条 考勤记录作为年度个人工作考评的参考依据。 第二章 第七条 工作时间
上班时间为,第八条 员工上下班打卡 班10-60分钟视为迟到,下班10分钟以前离开视为早退遇到恶劣天气、交通事故等特殊情况,可不按迟到处理以月为计算单位,迟到早退款元。迟到早退情节严重屡教不改者,将给予通报批评、扣除工资、直至解除劳动合同处理。
为了鼓励员工进行良好的时间管理,原则上不加班。工作的需要国家法定假日以外的加班,由采用一对一调休方式作为补。如果不能补休的,工作日加班的按1倍薪水支付加班费用在国家法定的节假日(元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆)加班费可享受基本日工资倍的待遇。如需外出办公的应第条 请销假
书面申请请假一天的由批遇不可预测紧急情况,必须由本人请示公司如实说明原因,经方可休假 事假工资标准病假
员工本人因病不能正常上班者员工请病假须凭医院出具的病假证明,病假当天如本人不能当面向请假的,在上午十时前电话通知。急诊者事后提交有关医院签发的病假单,在工作时间内外出就诊,作病假处理。年休假可冲抵病假。年假
1、员工在公司工作满一年,享受
四、婚假
员工在领取结婚证书1年内申请婚假,婚假需一次性完婚假3天员工请婚假需在《假申请表》后附上《结婚证》复印件,
五、产假
男员工的护理假
六、丧假
1、员工供养的直系亲属(祖父母、父母、公婆、岳父母、夫妻子女),可丧假路程
第十二条 旷工
附 则第十条 本制度解释权归第十条 本制度自日起执行号 姓名 签名确认/日期 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 制度阅读签名表(续页一)
xxx有限公司2012年 x 月 x 日颁布并于 2012年x月x日执行的《考勤管理制度实施细则》,本人已认真阅读并完全理解制度的所有内容,现签名确认且承诺遵守执行。
序 号 姓名 签名确认/日期 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44
考勤管理制度实施细则
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二○一二年x月x日实施
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