电5大 领导学复习提纲.docVIP

（矩阵式）组织结构有利于高效完成临时性的重大攻关任务。 （领导目标）是取得领导效能的前提，是领导效能的中心线。 （领导效能）既是领导活动的出发点，又是领导活动的归宿，是反映领导者能力和领导活动成效的综合性指标。 （权力）是领导关系存在的前提。 （人）是领导关系中的核心。 （思维方法）是思维方式的核心内容和具体体现。 （现代社会）的领导权力是一种法理型的权力。 Z理论在领导方式上表现是（人事并事式）。 阿瑞提在〈创造的秘密〉一书中概括了九个有利于创新活动的社会文化环境因素,他认为其中最根本的是（文化手段的便利）。 按决策目标的数量分类有（单目标决策和多目标决策） 按决策问题的出现概率分类，决策可以分为（程序性决定和非程序性决策）。 按决策主体的决策方式不同分类有（经验决策和科学决策）。 按照权力的控制程度来看，一切权力集中于领导集体或者个体手中是（集权式领导）。 按照权利的控制程度来看,一切权利集中于领导集体或者个体手中是(集权式领导) 曹冲称象和诸葛亮的“草船借箭”，在思维形式上属于（交叉思维）。 冲突属于（高对抗性行为）。 从长远来看，在综合国力中起重要作用的主导因素是政治力量和（领导力）。 道家的政治思想是（无为而治）。 电子政务最重要的内涵及精髓是建构一个（虚拟政府）。 对于领导者来说，（政治素质）是第一位的。 封建制领导效能理论注重对（领导者个人特质）的研究，具有浓厚的宗教