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地面测报工作常见问题及质量提高对策 　　摘 要：天气现象预报的基础工作就是地面测报，地面测报为气象服务提供精准的数据，测报数据的精准度与天气预报工作有直接的影响关系。因此本文根据地面测报的现象和影响地面测报工作的有关因素进行了阐述，提出了相应的对策，希望能够提高地面测报的工作质量。 　　关键词：地面测报；工作质量；影响因素；措施 　　中图分类号：P412.1 文献标识码：A 　　1 影响地面测报工作的有关因素 　　通过多年的发展，我国地面测报工作已经有了较大的提高。虽然在实际工作中克服了一些属于人为因素的影响测报工作的原因，但是还有一些原因导致地面测报工作的质量不能有效提升。 　　1.1 工作人员的专业能力和专业水平比较低 　　地面测报工作是一项涉及面甚广的工作，稍有差池就会有严重的数据影响效果，从而影响天气服务的效果和整个测报工作的质量。工作人员要掌握相关的专业知识和技术操作，要注意天气变化的规律性，经常翻看和记忆复杂的天气现象，不然很容易忽略一些测试中的细节问题。同时，工作人员还要有清醒的头脑，认真对待测报工作。但实际情况看，我国地面测报工作人员的专业能力大部分不高，导致地面测报工作的质量受到影响，不能顺应时代的发展运用先进的仪器设备，使地面测报工作发展的脚步变得缓慢。 　　1.2 没有按照严格的规章制度对地面测报工作进行规范 　　在工作中，严格按照规章制度做事，可以减少很多容易忽视的错误。例如：值班时按照规定的时间巡视，把实际情况记录下来，交班时按照规章制度进行，避免漏测、迟测、漏报等情况的发生。 　　1.3 地面测报的技术设配比较落后 　　长时间以来，我国对地面测报工作就不够重视，投入的资金少，导致设备难以更新。现在，很多气象局的设备已经很陈旧了，远远无法满足现在地面测报的工作要求。有关调查显示，与发达国家相比我国的地面测报设备有很大的差距。设备的陈旧严重影响了我国地面测报的工作质量。而且，我国一些专业素质不高的工作人员对于如何使用设备和如何保护设备都不是很了解，这也严重影响到地面测报工作质量的提高。 　　1.4 工作人员没有较强的责任心，精力分散 　　每个人都会有这样的体会，当自己认真做一件事时，如果被打扰，就很难集中精神。地面测报工作人员也是一样，在工作中被打扰到，在集中精神做事就很难，这时就会较容易出现错误。 　　1.5 国家和个体对地面测报工作不够重视 　　因为各地区的经济发展不平衡，我国对地面测报工作的重视度一直没有提高，从发展现状就可以观察出来。因为国家和个体都对地面测报工作没有足够的重视，地面测报工作的质量在一定程度上受到影响。 　　2 如何提高地面测报工作质量的措施 　　科学的管理方式可以有效的提高地面测报工作的质量，地面气象观测就是对地球表面的一定距离内的气象状况做观察，为气象服务，为天气预报提供重要数据。地面测报工作是气象部门的基础业务，也是气象观测重要的一部分。 　　2.1 务实基本功 　　地面测报可以为气象服务等多种与天气相关行业提供重要的依据。地面测报质量的好坏直接决定了气象服务效果的好坏。在认真遵守相关规定的同时要结合地面测报的工作岗位，要数量掌握地面测报的仪器设备的使用，注重理论联系实际、勤于思考、善于总结、积累实际工作经验，在严格执行规定的基础上形成自己的工作方法，使地面测报工作的质量有一定的提高。扎实的基本功还要工作人员在实践中学习，将理论与实际相结合，打破学习与实践的分界线，把学习放在工作中，工作放在学习中，使学习、工作紧密结合，最大化的扩大学习成果，在实践中检验学习成果。地面测报的书籍相对枯燥且难记，这就需要在工作人员在实际工作中多进行地面测报专业知识的观摩和学习。 　　2.2 树立爱岗敬业精神 　　单一、乏味就是地面气象测报工作的特点，并且对地面测报质量和数据的精准度要求都相当高，需要工作人员认真对待。测报人员任何一个细小的错误都将会影响数据的错误，形成一系列的缺损，使整个工作质量都受到影响。只有热爱自己的工作岗位，在自己的岗位上精心敬业的工作人员，才能成为地面测报的骨干人才和一线高级人才；只有精通地面测报专业知识的人才，才能持久的竞争下去，不至于在气象服务现代化建设中被淘汰，能够顺应时代的发展。要做一行爱一行，要有这样的爱岗精神，只要每一位工作人员热爱自己的工作，通过日常的积累，把自己的所学知识和能力全都发挥出来，把地面测报工作做到细微，才能在地面测报工作中有好的成果，成为一名受人尊敬的专业型人才。 　　2.3 建立完善的人员流动机制 　　因为岗位交流机制不流畅等原因，工作人员要至少10a的时间呆在一个岗位上，致使工作人员对其岗位缺少热情和动力，无法调动工作人员的工作积极性。测报工作又是气象业务中最艰苦的工作，人员流动性很大。因此，我