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  • 2016-10-18 发布于北京
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^培训年终工作总结

培训年终工作总结 培训年终工作总结 培训个人工作总结 篇一: 培训学校年度工作总结 201X年,是学校的基础建设年。校党委带领全校教职员工认真贯彻落实总署党组科学治关理念、构建和谐海关的各项要求和加强教育培训工作的系列指示精神,在总署各司局和各海关的指导和支持下,解放思想,更新观念,紧紧围绕教育培训开展各项工作,取得了一定成效。现总结如下: 一、以教育培训为中心,提高培训能力和培训质量 校党委认真贯彻《干部教育培训工作条例》,按照《201X201X年海关人才发展纲要》、《海关总署关于干部培训工作的指导意见》要求和《201X201X年海关教育培训规划》明确的任务,以现代教育培训理念指导和组织培训工作。 调整落实培训计划,确保完成培训任务。年内,学校共举办21期培训班,培训1307人次。其中,科级干部培训班7期494人次,缉私局培训班5期239人次,处级干部培训班6期452人次,关衔晋升培训班1期51人次,其它业务技能培训班2期71人次。学员评估满意度均在90%以上。 开展培训需求调研,增强培训针对性。年内组织四次培训工作专题调研,了解海关对培训的需求,学习海关队伍建设和业务改革的成果,借鉴部队正规化建设的经验,研究开发培训课程。根据四种不同类型的培训,制定了针对性强、可操作的培训方案。 以教

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