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与外国人有关的劳动法问题 主讲人：史文君 ︱律师 锦天城律师事务所 外国人如何来华就业 对外籍员工的劳动管理 较易发生争议的若干问题 说明：本讲义中的“外国人”、“外籍员工”，是指未在中国取得定居权的外国人。对于取得定居权的外国人，除不能担任公职外，在就业和社保方面的权利、义务和中国人一致，不受我国法律对外国人就业的种种限制。  一、外国人如何来华就业 （一）外国人在华就业条件 《外国人在中国就业管理规定》（全国性规定） 第七条　外国人在中国就业须具备下列条件： （一）年满18周岁，身体健康； 　　（二）具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历； 　　（三）无犯罪记录； 　　（四）有确定的聘用单位； 　　（五）持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件（以下简称代替护照的证件）。 《关于贯彻〈外国人在中国就业管理规定〉的若干意见》（上海市规定） 六、外国人在本市就业须具备下列条件： （一）身体健康，不患有精神病和麻风病、爱滋病、性病、开放性肺结核病等传染病，以及所从事的工作不能患有的疾病； （二）有确定的工作单位； （三）具有从事其工作所必需的专业技能和相适应的学历以及从事相应的工作两年以上的经历； （四）无犯罪记录； （五）持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。 （六）男性一般在十八周岁以上，六十周岁以下；女性一般在十八周岁以上，五十五周岁以下。  一、外国人如何来华就业 （二） 需办就业许可证、就业证的对象 适用范围 对象 法律依据 全国 在中国境内依法从事社会劳动并获取劳动报酬的外国人 《外国人在中国就业管理规定》第2、5、8条 上海 在上海市就业的外国人，包括： 1、劳动报酬来源于境内 2、劳动报酬来源于境外，在一个自然年度内受派遣在本市工作三个月以上 《关于贯彻〈外国人在中国就业管理规定〉的若干意见》第2条  一、外国人如何来华就业 例外一：免办就业许可证、就业证的对象 适用范围 对象 法律依据 全国 1、由政府或国家机关、事业单位出资聘请，持有外国专家局签发《外国专家证》的外国人； 2、持有《外国人在中华人民共和国从事海上石油作业工作证》（中国海上石油总公司颁发），从事海上石油作业、不需登陆、有特殊技能的外籍劳务人员； 3、经文化部批准持《临时营业演出许可证》进行营业性文艺演出的外国人； 4、在中国就业且持有《外国人永久居留证》的外籍人员。 《外国人在中国就业管理规定》第9条  一、外国人如何来华就业 例外二：免办就业许可证，但需办就业证的对象 适用范围 对象 法律依据 全国 　（一）按照我国与外国政府间、国际组织间协议、协定，执行中外合作交流项目受聘来中国工作的外国人；　（二）外国企业常驻中国代表机构中的首席代表、代表。 《外国人在中国就业管理规定》第10条  一、外国人如何来华就业 （三） 来华就业的流程 关于外国人来华就业流程的全国性规定， 请参见《外国人在中国就业管理规定》的第11—17条。 根据全国性规定，内资企业聘用外国人，首先需经过行业主管部门的批准，然后向所在地的劳动部门申领就业许可证书。外资企业聘用外国人，则可直接向所在地劳动部门申领就业许可证书。 而根据上海地方性规定，《关于贯彻〈外国人在中国就业管理规定〉的若干意见》，用人单位聘用外国人，无论内、外资，都无需向行业主管部门报批。  一、外国人如何来华就业 来沪就业的一般流程 步骤 事项 办理机构 1 办理《外国人就业许可证书》 * 15个工作日内告知审批结果 市就业促进中心外国人就业管理部 2 办理外