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- 2017-06-08 发布于天津
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人力资源和社会保障研究所 副教授
杨文明
人力资源和社会保障研究所 副教授
办公电话:座机电话号码 电子邮箱:wyang@tju.edu.cn
研究方向:公共政策与治理;组织绩效与人力资源管理;社会保险政策与管理;科技管理与创新。
【教育经历
时间 学校 专业 学 2001-2005 天津大学 博士 -1999 天津大学 硕士 19-1992 天津大学 本科 工作经历
时间 单位 担任职务 200今 天津大学 副教授 天津经济技术开发区人事局 博士后 2003-2004 英国Warwick大学 访问学者 2000-2003 天津大学管理学院 讲师 1998-2000 天津大学党委办公室、校长办公室 副 1992-1998 天津大学校长办公室 科员、科长 【学术兼职
天津市行政学会会员
天津市科技统计与发展研究中心专家
【承担科研项目
教育部人文社会科学研究规划基金项目,我国自主创新政策对国家高新区企业网络的作用研究,2010-2013,负责人
中国博士后科学基金特别资助项目 第三批 ,我国自主创新政策工具对高新区企业网络的嵌入性研究, 2010-2011,负责人
国家发改委高技术产业重大联合研究课题子课题,高技术产业与战略性新兴产业关系研究,2010-2011,负责人。
第46批中国博士后科学基金面上项目,开发区创新人才管理开发的政策工具与政策网络研究——以天津经济技术开发区为例,2
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