心理学实证类毕业论文之统计攻略 心理学实证研究中可使用的统计方法很多,但常用的推论统计方法,也是我建议大家在做本科毕业论文的时候使用的方法只有三种,分别是T检验、F检验和相关分析 T这个指标主要用来检验两组数据之间是否真正有差异,如男性和女性这两组之间是否有差异 F这个指标主要用来检验三组或三组以上的数据之间是否有差异,如大学四个年级之间是否有差异 r这个指标主要用来检验两组连续数据之间是否有相关,如焦虑和自我效能感之间是否存在相关 一、T检验过程详解:以性别为例 二、F检验过程详解:以婚否为例 F检验的运算结果共有三个表格 三、相关分析详解:焦虑和自我效能 因为这个例子只求了两个变量的相关,所以比较简单,只有一个相关系数可以报告。这种情况下,在论文中就不需要表格了,直接报告出来就可以了。比如这样表述:“统计结果表明,焦虑和自我效能感的相关系数为-0.044,相关未达到显著水平(p=0.674)。” 下面我们假设a1、a2、a3、a4是焦虑的四个维度,b1、b2、b3、b4是自我效能的四个维度,我们直接求一下焦虑的四个维度和自我效能的四个维度之间的相关 在“LSD”前的复选框上打钩,然后点击”continue“按钮 结束了”options“和post hoc设置后, 点击”ok“按钮便出现运算结果。 第一个表格:描述统计表,即”options“中设置的结果。我们主要关注 其
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