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  • 2016-11-01 发布于贵州
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借助十创建活动这品牌工程创新企业文化建设方法

借助“十创建”活动这个品牌工程 创新企业文化建设方法途径的研究 马忠林 程 鹏 企业文化建设是一个企业长期发展的基础工程,没有自己特色的企业文化,就没有企业的经营战略和经营哲学,也不会有科学的管理,就更谈不上赶超先进和创造一流。随着企业改革发展步伐,企业文化在企业运营的地位和作用越来越凸现。创新企业文化建设,不仅是丰实企业文化生活,提升企业员工思想境界的必要手段,也是创新企业管理模式,增强管理效能的有效途径,使企业文化在管理工作起到引导、激励、凝聚、协调、辐射等功能更好地服务于企业的发展。精神文明“十创建”活动是我们窑街煤电集团公司的品牌,是企业的精神财富和物质财富,更是企业的价值体现。“十创建”活动,不仅可以提高人的素质,提升企业管理水平,而且可以提高职工生活质量和企业安全效益。因此,要求我们进一步借助“十创建”活动这个品牌工程,创新企业文化建设,为促进企业又好又快发展奠定基础。 一、企业文化的作用 企业文化是企业发展中强大的内在驱动力量。企业文化对企业发展的作用概括起来有以下几个方面: 一是企业文化具有团队精神建设的凝聚力。企业文化是一种“黏合剂”,可以把上下左右、广大职工紧紧地粘合、团结在一起,具有凝聚功能和向心功能。 二是具有企业灵魂的导向作用,包括价值导向与行为导向。任何企业都会倡导自己所信奉的价值理念,而且要求自己所倡导的价值理念成为全体员工的共识,成

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