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光电企业招聘简章 一、公司介绍 我司是台资企业在宁波投资设立的全资子公司 初期投资总额壹仟叁佰叁拾万美金，一期厂房占地面积二万平方米，于08年01月份正试量产,成熟之后规模达6000余人. 本公司拥有优秀的经营团队，秉持着『再造幸福企业 ,迈向世界级大厂』的经营理念，追求企业永续经营及成长。我们重视每一位员工，除了有良好工作环境、也提供学习及成长的空间. 公司位于浙江省宁波出口加工区，交通便利，环境优美. 二、招聘要求 要求：①中专、职高、技校学历； ②女生155以上；男生170以上; ③无色盲﹑色弱，近视者需矫正视力； ④16周岁-25周岁； ⑤普通话标准，身体健康，能吃苦耐劳，品行端正，无不良嗜好； 三、产品－偏光膜（板） 偏光膜 Polarizer ：是液晶显示器的基础零件之一。 四、工作时间 实行两班倒工作制。 公司实行5天8小时工作制，超出时间按加班计算； 五、薪资待遇 新进员工试用期薪资按转正后薪资的100%发放； 绩效奖金：入职起可参与绩效奖金的发放，表现优秀者最高可达到300元/月； 年工奖金：入职之日起，工作满半年后加50元年工奖，满一年加100元，以此类推； 加班费：工作日11.29元/小时，休假日15.05元/小时，法定假日22.58元/小时； 夜班津贴：8元/夜，按实际夜班天数发给； 月收入：员工月收入范围2200-4500元（净收入），平均月收入2600元； 季奖金：每季依公司产能状况及个人绩效发放季奖金 每季平均发放600元 ； 年终奖：年终依公司营运状况及个人绩效发放年终奖金:1个月全薪+1个月绩效奖金，平均发放3000元； 六、福利待遇 团险：入职之日起享受由公司付费的团体人身意外保险和意外住院保险； 社保：入职当月起参加社会保险（养老﹑医疗﹑失业﹑工伤﹑生育）； 休假：工作满一年后可享受五天带薪年假；最多为十天； 旅游：一年一次免费旅游； 礼金：另外提供节日礼券、生日礼券、结婚礼金、生育礼金等； 七、食宿 公司免费提供工作日的一日三餐和住宿； 住宿6-8人/间，配备空调、热水器、电话及独立的卫浴设施、独立阳台、饮水机及洗衣机、电视房、超市、电子预览室等，每月需承担限额范围内的水、电费； 八、培训与发展 培训：除入职培训和专业技能培训外，另有不定期的其它培训和各种文艺、体育活动； 晋升：针对优秀员工，将依其工作绩效及成果，逐步向上提升班组长职务； 转任：表现优异的员工亦可依公司规定转任公司内其它合适职务； 九、报到相关事项 报到所需资料： a. 身份证及复印件二份 b. 毕业证书或学历证明及复印件一份 c. 一寸彩色或黑白照片5张 注意事项： a. 所提供的个人资料必须真实，如发现有假，公司将按相关规定予以辞退。 b. 请自行准备生活用品（包括棉被、席子、毛巾、水盆水桶等）。 c. 报到后公司将统一带新员工至医院体检。 联系方式 联系人：谢经理 联系电话：1座机电话号码36 联系电话：1座机电话号码28 座机电话号码 公司外观 公司外观 员工宿舍 配套设施