XX年创建市级文明单位报告.docVIP

2010年创建市级文明单位报告 **乡位于**县西南端。全乡边界线长67千米。乡政府驻地**村，距县城20千米。乡辖中龙、**、结胜、南大村、水尾、岩子脚6个村委会，48个村民小组，67个自然村。**乡是我县乡（镇）机构改革中唯一保留的乡，现有职工63人，其中公务员22人，机关工勤人员3人，事业单位人员38人，现任党政领导班子10人，其中正科级领导3名，副科级领导5名,中层干部14名。内设党政综合办公室、人口与计划生育办公室、农林水综合服务中心、畜牧兽医服务中心、村镇规划建设服务中心、文化广播电视服务中心、统计站、社会保障事务所。 ,**乡人民政府在县委、县政府、县文明委、县文明办的大力支持和指导下，狠抓政务管理、干部教育培训、内部建设、环境绿化美化等各项工作。领导班子团结、廉洁，机关上下团结一致，内部工作秩序良好，多次被上级部门评为先进单位，2003、2006年被市委、市人民政府命名为市级文明单位。为进一步推动我乡精神文明建设活动深入开展，促进各项工作与时俱进，健康发展，实现全乡“三个文明”建设再上新台阶，特申报2010年昆明市文明单位，请予审查。 **乡人民政府始终把精神文明建设工作摆在突出位置，从加强组织领导，完善创建巩固措施，狠抓制度规范落实，积极开展文明单位创建巩固工作。一是成立了以乡党委书记为组长，乡党政班子成员为成员的创建巩固活动领导小组，全面负责创建巩固活动的组织实施。二是制定并落实创建巩固目标责任制，形成一把手亲自抓，各中心负责人具体抓，全体同志协同抓的创建巩固新格局。三是把创建活动纳入年度工作目标考核内容，实行文明创建活动与业务工作同布置、同考核。四是按照省级文明单位创建标准制定了具体的创建规划，就其指导思想、创建内容、创建措施提出了具体的要求，从而保证了创建巩固活动的有序推进。 在创建工作中，始终以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导，坚持党的基本路线和基本方针，加强思想道德建设，着力提高乡镇干部的思想道德素质和科学文化素质，着力建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的干部队伍。 我乡领导班子始终按照“五好”标准严格要求自己，注重加强自身学习，定期组织召开民主生活会，提倡说实话、干实事、讲实绩、看实效“四实”精神，做到“六讲”（讲政治、讲正气、讲学习、讲团结、讲原则、讲奉献）。在廉洁自律方面自觉做到请吃不到、送礼不要、说情无效，坚持勤政，节俭办事。要求职工做到的，领导首先做到，有效地发挥了领导班子表率作用，极大地提高了领导在职工中的威信。通过开展“效能**”、“创先争优”、“**讲堂”等活动，发扬**精神，创新工作方式方法，实行班子领导联系村委会、工作组承包村组的下乡联系制度，收到 三、业务水平领先，工作业绩突出 2009年，全乡经济保持平稳增长。农村经济总收入6448万元，其中烤烟总产值3341万元，工业总产值2461万元。财政收入750.5万元，农民人均纯收入2883元；粮食总产10000.1吨，人均占有粮619.2千克。烤烟支柱产业得到巩固。自2005年起，连续6年承担县委、政府下达的烤烟“红大”种植指令性任务，面积、均价、产值分别从05年的1.7万亩、7.26元、1441万元达到09年的1.39万亩、14.46元、3341万元。基础设施建设继续加强。筹资2696.7万元，建成人畜饮水、农田水利、道路交通、地灾治理、村庄建设、生态恢复、产业发展等方面的工程17件。招商引资成绩显著。实现招商引资到位资金4900万元，完成年度目标任务的196%。园林绿化明显进步。累计投入资金24.7万元，种植苗木16.8万株，建设苗木基地505亩。结构调整初见成效。自2003年从四川省农科院引进反节季枇杷试种成功，至2009年**枇杷累计种植5000余亩，成立了1个枇杷产业技术协会，1个枇杷种植合作社。2008年引进温氏公司“公司+农户”经营模式，目前，全乡累计发展温氏养鸡150户，累计出栏肉鸡126.3万只，实现养殖收益267.06万元；成立了3个养鸡专业合作社。集镇建设积极推进。09年启动**集镇建设，编制完成**乡总体规划和**集镇控制性详细规划，编制商业街区、新型住宅小区、农贸市场的项目规划设计。投资90余万元完成**集镇一期工程建设。新农村建设成效明显。整合资金366.71万元，完成结胜村委会新农村建设整村推进项目。资源管理力度加大。清查和制止违法用地107件次，开展巡回检查105次。殡葬改革稳步推进。整合资金125.35万元，建成了**乡金瓦山农村公益性公墓，公墓占地303.44亩，可安置墓穴3000余个。社会稳定得2件，民间纠纷83件，无民转刑案件发生。受理来信来访22件34人，办结17件。开展道路交通安全宣传检查22次，查处交通违法行为37人，开展矿山等安全检查25次