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应届毕业生 简历制作与面试指导 一 、简历制作技巧 通过制作求职简历，提炼求职优势。 简历的内容构成 1、篇首简介 （包括姓名 联系方式 手机及邮箱 籍贯 民族 出生年月 政治面貌 毕业学校 专业 学历 等） 2、求职目标 （具体岗位） 3、任职资格 （等级证书、获奖情况） 4、实习及实践经历 （突出与应聘职位相关的经历以及拿得出手的兴趣特长等） 5、一寸照片（职业装 化淡妆 精神 有朝气） 写作简历的注意事项? 1、真实?（不要含有水分，也不要过分谦虚，挖掘自己的闪光点） 2、有的放矢，重点突出?（基本硬件要过硬；写上应聘职位） 3、简练（浓缩在一张纸上） 4、表述准确到位（文字、格式不要出错，获奖信息完整） 5、版面美观（不必太花哨，用质量好一些的纸张打印） 6、避免出现消极信息 需要准备的其他求职材料 1、就业推荐表原件及复印件 2、学习成绩单（加盖教务处公章）原件及复印件 3、各种等级证书、获奖证书原件及复印件 4、社会实践、毕业实习的鉴定材料、照片等 5、各种在简历上有所反映的作品原件及复印件 6、正规1寸、2寸照片若干 千里之行始于足下，应聘之道始于简历。 （三）简历的基本样式 表格式 开放式 （四）简历的内容和结构 个人基本信息 求职意向 教育背景 实习经历 荣誉奖励 各种技能 个人评价 1.个人基本信息 主要内容 姓名 籍贯 专业 学历 毕业时间 毕业院校 联系方式 近照 政治面貌 民族 注意事项： 1.信息真实 2.联系方式无误 3.应使用近期正装照片 4.若非中共党员，政治面貌可不写 5.民族可不写 （1）位于简历的前端位置 （2）表述明确、简洁 （3）根据应聘职位撰写 （4）不要写明薪资要求 （1）按时间顺序倒叙 （2）从高中阶段开始 （3）写明学校、院系、学位 （4）简要列出主要课程，切忌在第一 页醒目位置罗列所有课程 范例： **大学工商管理学院 管理信息系统 06.09－08.07 硕士学位 GPA：3.62/4 排名：全系第3名 主修课程：管理经济学、知识管理、物流与供应链管理、生产作业管理等 **大学计算机系 计算机科学 02.09-06.07 学士学位 GPA：3.62/4 排名：9/278 主修课程：计算机组成原理、专家系统、数据库原理、软件工程、图论与数理逻辑等 4.实习经历 切忌简单罗列 5.奖励情况 注意强调奖励的含金量 奖励年级排名前5%的学生 获奖比例不足千分之二 如果奖励众多，要有所选择，注意奖励与职位的相关性 同一种奖励，写一项即可 n次获得“优秀三好学生” 6.各项技能 英语等级 语言的几个层次 一般 熟练 精通 写明通过CET-4或CET-6 正确定位，避免被认为撒谎 7.自我评价 范例二： 优点： 1.风格简洁 2.基本信息详尽 缺点： 1.无用信息过多 2.信息未做详细分类 3.工作经历过于简单（“简历”应为“经历”） 4.自我评价过于冗长， 不能突出重点，自夸成分过大 （六）优秀简历模版 自荐信：长短适中，突出自身特点，表述得体 毕业生推荐表：必须有学院盖章 成绩表：由学校教务处打印并盖章 其他证明材料必须有所属单位所盖的公章方能有效 以上所有材料尽量使用复印件，以免造成原件遗失 部分单位在报名验证时需要原件，验证结束后勿忘取回 二 、面试技巧 通过面试，展现最优秀的自己。 （一）面试类型 2.从面试方式上分 无领导小组讨论 案例面试 电话面试 …… （二）笔试的主要内容 1.知识测验 a.一般基础知识 b.专业知识 2.智力测验 3.技能测验 a.英语能力 b.写作能力 c.计算机操作能力 4.心理测验 （三）笔试的答题技巧 1.考前准备 a.保持良好的心态 b.克服怯场 c.笔试用品无遗漏 2.答题技巧 a.先易后难，先简后繁 b.认真审题，自己清晰 c.积极思考，扩展运用 （四）面试前的准备工作 1.知己知彼，百战不殆 （1）知己 A.性格、能力、成就 B.回顾并熟悉简历（成绩、成就） C.与目标职位相关的优势 性格特征、知识、技能、专长、经历 能为目标公司做出的贡献 D.与目标职位相关的劣势 如何弥补 3.心理准备 正确定位：双向选择、学习和积累的机会 对紧张的处理： 了解一些放松的技巧 微笑 深呼吸 肌肉放松法 模拟面试 4.物品准备 公司要求准备的物品 简历 笔 相关证书复印件 可以帮助说明资质的文件 5.着装准备 男性： 海军蓝、黑色和灰色外套 白色或者浅蓝色衬衫 黑色皮鞋/皮带/公文包 黑色袜子（绝对忌讳白色袜子） 应以T恤衫与单色长裤搭配，不着奇装异服 衣服颜色搭配合理，花纹图案简单 衣服合身、整齐、干净，无明显褶皱与破损 着休闲装时，行为举止要更加注意，以