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- 2016-11-04 发布于重庆
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XX测绘公司员工等级表
XX测绘公司员工等级表
等级 名称 要求(成为该等级员工需要具备的条件) 学习内容(在该等级中需要学习的内容)
晋升方法(晋升为上一等级的方法) 考试内容(晋升为上一等级的考试内容) 第0级 试用 面试通过,试用期1-3个月。 了解公司基本情况;
了解公司土地业务;
了解测量方面的基本知识;
了解测量仪器基本知识, 学习使用测量仪器;
学习CAD、CASS等软件操作; 1-3个月内,由个人向公司提出申请,参加转正考试,3个月后由公司强制进行考试。3次考试未通过者辞退。3次内通过予以转为正式员工,内部级别为实习测量员。 理论(试卷答题)
全站仪NTS312说明书内容;
测量基本知识:测绘作业人员安全规范,地形图图示;
2、操作(实际操作)
全站仪
①仪器对中整平、设置测站、定向、测量碎部点,数据传输;
②CASS中展点,绘制地形图(地物及等高线)、宗地图; 第1级 实习测量员 通过试用期转正考试,勤奋好学,积极主动配合导师学习测量知识及公司业务 1、熟悉测量基本知识;
2、熟悉常用测量仪器的知识(仪器与内置软件使用说明书);
3、会使用仪器进行测量;
4、会绘制简单地形图、宗地图。 6-9个月内,能基本独立完成地形图、宗地图等测绘项目,由个人向公司提出申请,参加升级考试。 1、理论(试卷答题)
①GNSS接收机S82、GPS手持机S760说明书内容;
②测量基本知识:基本测量术语、坐标系、方位角、高斯投影分带;
2、操作(实际操作)
GPS
①RTK模式(使用S82)仪器架设,基准站设置,移动站设置;仪器内置软件操作,测量碎部点,数据传输;
②VRS模式(使用S760)仪器网络连接设置;仪器内置软件操作,测量碎部点,数据传输; 第2级 测量员 通过测量员考试,勤奋好学,积极主动配合导师学习测量知识及公司业务 1、了解放样知识;
2、学习了解测量基本规范(附件1);
3、熟练使用仪器进行测量和放样;
4、熟练绘制地形图、宗地图;学习制作放线报告、竣工地形图、规划地形图;计算简单土石方量(设计面为平面以及二期土方)并制作土方测量报告; 入职第第二年1-3个月,能独立完成地形图、宗地图、放样、竣工、规划、土方等项目,由个人提出升级考试申请,通过考试予以晋升为测量组长
1、理论(试卷答题)
①放样基本知识;
②测量规范(附件1);
2、操作(实际操作)
①熟悉使用CASS软件绘制地形图、宗地图、放线图;
②使用mapgis软件转换航片并导入CASS中纠正;
③使用CASS计算简单土石方量
第3级 测量组长 通过测量组长定级考试,勤奋好学。 1、了解土地勘测定界及相关知识;
2、学习更深层次的测量规范(附件2);
3、制作勘界报告;
4、制作分户报表;
5、制作农用设施地报告;
6、计算复杂土石方量(断面法土方计算、放坡、设计面由多段组成的复杂面);
7、学习转换裁剪纠正航片;
8、学习绘制断面图。 入职第三年10-12月,除测量组长必须掌握的技能外,还能独立完成勘界(包括电子报盘)、分户、农用设施地等项目,通过考试予以升级为测量副队长 1、理论(试卷答题)
①测量规范(附件2)
②勘界相关知识
2、操作(实际操作)
①勘界测量
作勘界报告;
用CASS计算复杂土石方量;
用CASS绘制断面图。 第4级 测量副队长 通过测量副队长定级考试,勤奋好学 1、学习三四等水准测量及平差计算;
2、学习图根导线及平差计算;
3、学习GPS静态控制测量及处理数据; 入职第四年1-3月,除测量副队长必须掌握的技能外,还能独立完成水准测量、导线测量、GPS静态控制测量;编写技术设计书和技术总结书。 1、理论(试卷答题)
①等级控制精度要求;
②平差相关知识;
③测量规范(附件3);
2、操作(实际操作)
①水准测量、记录及数据处理;
②导线测量、记录及数据处理;
③GPS静态控制测量、记录及数据处理; 第5级 测量队长 通过测量队长定级考试,勤奋好学 技术负责人:
①学习变形监测及数据处理;②学习土地整理项目中勘测定界及施工设计; 入职第五年1-3月,除掌握测量队长必须掌握的技能外,还能独立完成变形监测、土地整理等项目的,可申请考试晋升为技术负责人 1、理论(试卷答题)
①测量规范(附件4-1)
2、操作
理论考试前参与过1-2个变形监测项目,参与过1-2个土地整理项目。 质量负责人:
①学习测绘产品质量检查、验收、检验、抽查、精度评定等,编写检查报告 入职第五年1-3月,除掌握测量队长必须掌握的技能外,能完成测绘产品检查、检验、验收、抽查,编写相应报告,可申请考试晋升为质量负责人。 1、理论(试卷答题)
①测量规范(附件4-2)
2、操作
①随机指定一个测绘产品进行检验,并编写检验报
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