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模块一 基本操作
(一)岗位工资发放表
【实训任务】制作岗位工资发放表
【背景素材】圣大股份有限公司是一家小型工业企业,主要有---管理部,生产部,销售部,主要有五种职务类别----公司管理、生产管理、生产工人、销售管理、销售人员。每个员工的工资项目有基本工资、岗位工资、住房补贴、奖金、事假扣款、病假扣款、养老保险扣款、医疗保险扣款等。
【实训步骤】
1、新建工作簿
⑴创建工作簿; ⑵保存并命名工作簿; ⑶重命名工作簿; ⑷删除多余工作簿 ⑸保存设置。
2、录入数据
⑴输入表格标题; ⑵输入员工姓名; ⑶设置文本格式; ⑷输入员工的账号; ⑸调整列宽; ⑹设置货币符号; ⑺输入金额; ⑻输入表格所属时间。
3、通过公式计算工资总额
⑴添加总计标题; ⑵设置货币格式; ⑶编制求和公式。
4、设置表格格式
⑴添加当前打印时间; ⑵设置日期格式; ⑶编制系统当前日期公式; ⑷合并单元格; ⑸设置字体; ⑹设置文本居中; ⑺设置表格边框; ⑻设置字体颜色; ⑼设置单元格背景颜色。
5、打印预览 ⑴打印预览; ⑵调整页面边距。 6、文件保存 ⑴保存文件; ⑵文件另存为。
(二)应付帐表
【实训任务】 圣大股份公司往来账户里有十个供货商账户,欠缺金额总计为44272.96元。应付各个供应商的金额大小不等。公司计划近期付款,付款方案有两种:方案一,小于或等于1000元的账户一次性付清,大于1000元的账户偿付应付金额的50%;方案二,小于或等于3000元的账户一次性付清,大于3000元的账户偿付应付金额的40%。公司希望财务人员创建一份表格,设计两种方案下的支付明细和总付款金额。
【实训素材】见1-2应付帐表
【实训步骤】
1、录入数据 ⑴创建工作簿; ⑵重命名工作簿; ⑶输入表格标题; ⑷输入表格数据; ⑸编制求和公式。
2、编制方案一公式
⑴编制公式;=IF(B2=1000,B2,ROUND(B2*50%,2))
⑵编制求和公式。=SUM(C2:C11)
3、编制方案二公式
⑴编制公式;=IF(B2=3000,B2,ROUND(B2*40%,2)) ⑵复制公式; ⑶编制求和公式;=SUM(D2:D11) ⑷美化表格。 4、绘制图形 ⑴指定数据源; ⑵绘制图表。插入—图表—图表类型 5、设置图表显示样式 “数据系列格式”—图案—数据标志
(三)到期示意表
【实训任务】 圣大股份公司每月需办理承兑汇票若干,承兑汇票到期后需要用现金偿还。为了便于计算到期偿还金额,需要创建一张实用美观的表格,以实现以下功能。(1)按照给定的日期界限标示未来30天内到期的记录,并且显示剩余天数;(2)计算出有标示记录汇总金额,方便财务负责人随时掌握即将到期的承兑汇票情况。
【实训素材】见1-3到期示意表。
【实训步骤】 1、编制到期提示公式 ⑴创建并保存工作簿; ⑵重命名工作表; ⑶输入表格标题; ⑷输入表格数据; ⑸输入给定日期; ⑹编制到期示意公式;=IF(AND(D2-$H$2=30,D2-$H$20), D2-$H$2,0) ⑺复制公式。 2、编制到期金额公式 ⑴添加汇总金额标题; ⑵插入函数; ⑶插入条件求和函数;⑷输入函数各项参数。=SUMIF(F2:F20,”0”,E2:E20) 3、设置表格格式 ⑴设置字体颜色; ⑵设置字形加粗; ⑶设置单元格背景颜色; ⑷设置文本居中; ⑸设置数据区域格式; ⑹使用格式刷; ⑺复制格式; ⑻设置表格边框; ⑼设置H列格式; ⑽设置零值不显示; ⑾设置更友好的提示内容。
模块二 凭证汇总及总账凭证汇总
(一)录入科目代码
【实训任务】录入科目代码
【实训素材】
【实训步骤】 ⑴新建工作簿; ⑵重命名工作表; ⑶设置工作表标签颜色; ⑷设置数据有效性;“数据”—“有效性”—“设置”—“自定义”—“公式”=COUNTIF(A:A2)=1 ⑸复制数据有效性设置; ⑹输入数据; ⑺美化工作表; ⑻冻结窗口。
(二)录入凭证
【实训任务】录入凭证
【实训要求】
【实训步骤】
1、设置科目代码的录入方式
⑴新建工作表; ⑵输入表格标题; ⑶定义科目代码名称; 单击“科目代码”工作表标签进入,选中A2:A100单元格区域,然后单击菜单“插入”—“名称”—“定义”。弹出“定义名称”对话框,改名为“Data”,单击“添加”。 ⑷设置数据有效性; 进入“凭证明细表”,选中C2:C204,单击菜单“数据”—“有效性”。 “数据有效性”—“设置”—“允许”—“序列”—“来源”中输入“=data”。 ⑸输入表格数据。
2、编制一、二级科目代码
⑴输入一级科目代码; =VLOOKUP(C2, 科目代码!$A$2:$C$200,2,0) ⑵复
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