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员工岗位任职资格和岗位职责 岗位编号： 岗位名称：物资部部门经理 序号 类别 任职资格要求内容 1 学历及专业 大学本科以上学历，材料及其相关专业毕业 2 职称 中级以上职称 3 岗位证书 材料员岗位证书 4 工作经验 5年以上物资管理工作经验、3年以上物资主管工作经验 5 年龄要求 不限 6 性别要求 不限 7 身体条件 健康 8 其他条件 1、遵纪守法、爱岗敬业； 2、受过建筑材料管理专业培训； 3、精通建筑材料合同的洽谈、签订与合同索赔、理赔的法律法规； 4、熟悉北京市建筑材料市场的基本价格、价格变动情况、供应状况； 岗位职责和权限 1.负责物资系统的全面管理工作，包括制度制定、运行、修改与完善、监督检查制度落实；传达、贯彻上级有关文件精神；承担相关指标的完成。 2.负责公司物资采购各过程监控、建立采购制约机制；协调物资供应，保障工程项目施工正常进行。 3.负责物资采购、验收、发放、保管以及周转材料租赁、使用、退场等过程管理。组织分析主要材料、周转材料费用消耗，以便对管理薄弱环节加以控制。 4.负责物资供方评审、采购计划、资金计划及资金请款单的审核工作。 5.监控公司各单位废旧物资处理工作，使各过程受控。 6.掌握系统人员概况，负责系统人员培训、考核，协助人力资源部进行系统人员调配。 7.负责物资系统 QES管理体系的正常运行；参与公司内部审核和管理评审。 8.负责制定系统工作规划并根据公司要求适时调整。 9.负责系统管理等的宣传工作。 10.负责公司文明施工相应的管理工作并符合相关要求；负责公司能源指标的下达与监督管理工作；参加工程施组方案制定、项目节点考核工作。 11.负责与主管领导、上级主管部门、公司各单位、部门间的沟通、协调工作；协调物资设备租赁公司与项目供需关系，降低公司周转材料消耗水平。 员工岗位任职资格和岗位职责 岗位编号： 岗位名称：物资部部门副经理 序号 类别 任职资格要求内容 1 学历及专业 大学专科以上学历，材料相关专业毕业 2 职称 中级以上职称 3 岗位证书 材料员岗位证书 4 工作经验 5年以上物资管理工作经验 5 年龄要求 26岁以上 6 性别要求 不限 7 身体条件 良好 8 其他条件 1、遵纪守法、爱岗敬业； 2、具备良好的团队协作能力和语言沟通表达能力； 3、熟悉北京建筑材料市场； 4、具备丰富的施工现场材料管理经验。 岗位职责和权限 1、制度建立、修改、完善、运行，检查制度的落实。 2、监督检查物资采购、验收、发放、保管等各过程的受控状况。 3、掌握周转材料租赁、退场等过程情况和主要材料收支，进行节超分析并提出对策。 4、物资系统QES管理体系运行检查、审核，运行状况总结。 5、文施与冬、雨季施工检查。 6、能（水）源各项指标分解、过程监督并上报地区及总公司相关数据。 7、掌握系统人员概况，负责系统人员培训，参与系统管理人员考核。 8、移动月报、包括收发存等报表的收集，依需要分析、汇总（包括水泥等其他报表）。 9、参与工程节点考核，掌握主要材料收支、节超并分析，提出相应对策。 10、公司组织的系统业务宣传。 11、合格供方的评审、报批、归档、发布年度名录。 12、竣工后物资系统内业资料的校对、归档。 13、项目解体后剩余物资调配、退场。 14、废旧物资处理，组织到场鉴定、审批，监督过程制度的执行及资料备案。 15、部门工作计划制定（季度、月份）、完成情况总结——季度考核。 16、物资部与公司相关部门的协调与信息共享。 员工岗位任职资格和岗位职责 岗位编号： 岗位名称：物资部部门副经理 序号 类别 任职资格要求内容 1 学历及专业 大学专科以上学历，材料相关专业毕业 2 职称 中级以上职称 3 岗位证书 材料员岗位证书 4 工作经验 5年以上物资管理工作经验 5 年龄要求 26岁以上 6 性别要求 不限 7 身体条件 良好 8 其他条件 1、遵纪守法、爱岗敬业； 2、具备良好的团队协作能力和语言沟通表达能力； 3、熟悉北京建筑材料市场； 4、具备丰富的施工现场材料管理经验。 岗位职责和权限 1、制度建立、修改、完善、运行，检查制度的落实。 2、监督检查物资采购、验收、发放、保管等各过程的受控状况。 3、掌握物资包括周转材料采购、租赁等过程管理情况，进行节超分析并提出对策。 4、参与物资系统QES管理体系运行检查、审核，运行状况总结。 5、掌握系统人员概况，参与系统人员培训及考核。 6、参与工程节点考核，对主要材料收支、节超进行分析，提出相应对策。 7、公司组织的系统业务宣传。 8、合格供方