总经办内部工作制度.docVIP

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  • 2016-11-22 发布于浙江
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 总经办内部工作制度

总经办内部工作制度 1、招待、工作餐必须由总总监以上高层领导安排,不准准接受部门、车间负责人的申申请。确因特殊情况无法报请请分工领导批准的,必须转报报总经办主任审核确认,否则则视为违背程序行为,每次扣扣2分。 2、总经办主任、、行管员、行管副科长等每天天至少一次巡视厂区,了解卫卫生、设施等情况,及时协调调有关单位整改。一次不巡视视扣责任人0.5分,未及时时发现问题被主任检查到的连连扣科长0.5分。被公司领领导、值班人员检查考核的,,除按照公司规定的标准扣分分外,责任人加扣1分,科长长加扣0.5分。 3、 行行管科施工员必须深入施工现现场监督施工,必须掌握一手手资料,每天必须至少两次巡巡查施工现场, 及时发现和和处理工作难题。一次不巡视视扣责任人0.5分,未及时时发现问题被主任检查到的连连扣科长0.5分。被公司领领导、值班人员检查考核的,,除按照公司规定的标准扣分分外,责任人加扣1分,科长长加扣0.5分。 4、 科长是行管科第一责任任人,科长为了加强内部考核核管理,自行对科内成员考核核的,月底不连扣科长分数。。 5、 科员因公外外出必须经科长批准,科长因因公外出半天内可自行安排。。因私外出必须按照公司规定定填写外出单,科员必须经科科长签字后找主任签批。科长长因私外出或因公外出时间半半天以上时必须跟总经办主任任打招呼。除星期天外,休班班必须按照公司规定填写请假假单,经科

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