企业人力资源管理问题对策 ---以XX公司为例.docVIP

摘 要 本文通过对南京远洋公有效的人力资源管理走出困境并取得骄人业绩现代企业的生存与发展受众多因素影响和制约随着社会主义市场经济、知识经济、信息经济的快速发展，现代人力资源管理正逐步走向对人的知识、智力、技能和实践创新能力的管理，为了适应知识经济快速发展，西方经济学家与企业家提出能本管理的企业管理思想，应引起企业的高度重视并广为运用。“能本管理”的核心是以人的知识、智力、技能和实践创新能力为内容,以人的能力、智力为管理理念。其实质，就是建立一种“各尽其能”的运作机制Abstract Based on the Nanjing offshore company effective human resources management and out of the woods to achieve remarkable performance on the case. Exposition of the modern enterprises survival and development is influenced by many factors and constraints, particularly human resources, As the socialist market economy, the knowledge-based economy, the informat