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2012年度春节前后重点工作研讨会
会议时间:2011年10月4日
会议地点:一楼会议室
参会人员:总经理阿姑,王华庆总助,赖秀晴副总,吴向族副总,李
伟健副总,何伟彦副总,黄凯德副总,梁树权副总
记录整理:谭桂华
总经理强调会议重要性
今天的会议非常重要,关系到我们公司的核心业务的开展,请大家务必严肃认真。基于前两年的经验来看,我们的很多工作安排不够具体化,完成进度及完成质量方面,还有些不尽如人意的地方,为了扬长避短,2012年我们要把每项工作都责任到人,进度到天。就像建造大厦一样,我们要让大家知道每一层楼的功能是什么,施工单位每天的进度到哪里。
人力资源部赖总已经把几项重点工作都列出了大致时间表,我们今天会议的任务就是把每项工作进一步细化,把每个过程、每个环节都责任到人,然后让责任人列出详细的时间表,一切工作都要严格按照这个时间表来进行,坚决杜绝以往拖拖拉拉、慢腾腾的现象。
春节前后工作备忘录讨论
(一)员工福利
项目 序号 项目内容 启动时间 研讨时间 责任人 完成时间 员工福利 1 春节销售动员大会暨团年晚宴 2011.12.9 2011.12.10 赖总(组织研讨) 2011.12.29 戴总(负责晚宴,计划邀请28位) 2 行政团年晚宴 2012.1.3 赖总(12.10提交名单,计划32位) 2012.1.16/17/18选一 戴总(预定酒店) 3 春节礼品 2011.12.24 赖总(礼品明细,通知审批、下发等时间表的制定);
李总 2012.1.12 4 经济补偿金 2011.12.24 2012.1.18/19选一 5 春节开工利是
2012.1.8 仅指总部,12.29会议说明商场自己垫付。 2012.1.18 6 总部公司春节装饰的采买 阿姿、阿萍随业务到广州采买 2011.12.26—12.30 7 员工休息日的安排 1.1休息;1.23-1.26休息
备注:
关于岁末营销档期的调整:1125期时间12.1-12.24,主题仍为17周年司庆岁末回馈;
1126期时间调整为12.15-12.25,主题为浪漫圣诞秋冬会;1201期时间调整为12.26开
始,截止时间待定。
关于春节营销及卖场陈列:11月26日,营运部需提交卖场的陈列及整体要求,具体
由吴总负责;12月6日召开经理月度会议,公布春节营销及卖场陈列方案,具体由赖
总、吴总、何总、王总助负责。
关于岁末卖场广告:设计初稿、定稿、下发到卖场等环节,一并由企划部钟经负责,
须列出详细时间表,并签名提交。
关于两个团年晚宴的广告设计,由企划部钟经负责,于12.26-12.30期间完成。
(二)3.18颁奖典礼
项目 序号 项目内容 启动时间 研讨时间 统筹部门 责任人 完成时间 3.18颁奖典礼 1 3.18各奖项统计 2012.2.1 人力资源部
电脑部 赖总(10.15上交管理指标、业绩指标的统计) 2012.3.10 2 3.18年度颁奖典礼 2011.12 2011.10.22(中秋庆功会总结暨3.18研讨) 吴总(中秋庆功会总结) 2011.3 王总助(3.18晚会筹划方案)
备注:
※ 关于2011中秋庆功会总结:由营运部负责问卷调查工作,将行政与客户分开,于10月15日进行最终结果的汇总。
年度旅游
项目 序号 项目内容 责任人 启动时间 完成时间 备注 年度旅游 1 职级年度旅游 3.1开始精选路线,4月份开展 已完成 2 员工年度旅游1-3天 赖总(10.15提交三批员工旅游的时间表) 9月完成路线精选,以及方案的呈报审批 10-11月份开展 总计700多人,分三批 3 行政人员年度拓展1天 赖总(择选拓展公司,并于10.25提交拓展方案) 2011.11.26 必须参加,在公司总部开展 王总助(晚会节目表演,主持等,11.3提交方案) 王总(晚宴菜品) 4 采购团队年度拓展2天 赖总负责与暨南大学谈方案,具体交由阿威操作 9月完成路线精选,以及方案的呈报审批 10.29-10.30 5 正经理团队2天拓展 赖总负责总体统筹 9-10月完成方案拟定 11.8-11.9或11.15-11.16
绩效考核
项目 序号 项目内容 统筹部门 启动时间 完成时间 备注 绩效考核 1 绩效奖金统计 人力资源部 2012.3.1起筹备 4.10完成奖金发放 2 行政/商场绩效制度及指标的年度修订 人力资源部 2011
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