人才工作调研总结.docVIP

人才工作调研总结 537万余元，为全乡经济和社会发展做出了突出贡献。 1、领导重视、健全队伍 2、尊重知识，量材用人 乡上至党委书记，下至村支部书记，各级党组织和主要领导对人才工作都特别重视，科学技术是第一生产力的认识，正越来越被全乡广大干部群众所认识、深化。学科学、用科学现象蔚然成风。近年来，我乡推荐上报6个科技干部，4名副乡级干部，2名正科级干部，有20余名各类人才入党，解决各类专业技术人才两地分居10人。对于各类人才在子女就业、住房、入学等方面也制定了优惠政策。为了使科技长入经济，增强科技工作的后劲和活力，乡财政每年拔出2%的经费，计4.5万元，作为全乡的科技人才发展基金。 3、积极开展“四个一”活动 9项，技术革新和新技术、新产品引进开发18项。其中退耕还林作业区、农综开发获市红旗渠杯竞赛奖，节水灌溉工程获市级大奖，先进专业技术论文47篇，其中中央级3篇，省级7篇，市级15篇，县级22篇。 4、建立健全乡、村、组、企科技组织和技术服务网络 10年万字的《关于烟叶产业发展的调查报告》，受到县、乡领导的好评，为全县烟叶产业开发做出了贡献。为了引进新技术、新品种，引进新项目，乡党委书记不怕炎热，四处奔波，共洽谈签订了5个科技合作项目。受乡2000余万元让县劲起纺织印染有限公司落户该乡，为当地经济腾飞注入了活力。 5、管理好使用好县、乡拔尖人才，充分发挥他们的聪明才智