仓库操作员工作导手册.docVIP

仓库操作员 工作指导手册 1、目的： 明确岗位职责，熟悉具体工作内容，规范操作标准流程，明确部门工作检查标准和奖罚措施。 2、岗位职责报告上级：仓库主管1、、—审批---采购---入库---登帐---下发---记帐的流程管理仓库物资和其他材料； 3.6、每次仓库会议要做好会议记录，会后做好整理和保存； 3.7、日常录入工作包括生产入库单、调拨单的录入，以及宣传品台帐的录入工作，要求细心准确； 3.8、注意日常单据单证的整理、装订和保存，加强电子文档的备份保存； 3.9、服从工作安排，积极完成领导交办的其他工作任务，严肃工作纪律，做到不迟到，不早退，坚守工作岗位。 4、具体工作流程及规范： 4.1、单据、台帐录入 具体工作 工作标准流程 违章处罚 1、生产入库录入 1、仓库文员根据仓管员开具的进仓单（手工单）及时录入ERP系统，并打印出系统产成品入库单；（因产成品入库单次日无法作废更改，录入要求格外仔细，打印当日必须核对，防范错误发生） 1.产成品入库单录入错误处30元/次（次日发现无法作废的情形） 2、调拨单新增 1、仓库文员根据发运员的要求新增调拨单，注意选择仓库、品种规格、数量和批号； 1.新增调拨单错误（如选错仓库、批号、品种规格）未造成损失处20元/次，造成损失视情节处罚； 3、宣传品、促销品电子台帐录入 1、仓库文员每日下班前根据宣传品、促销