FC-WI-P009 生产管理奖罚规定 A4.docVIP

生产管理奖罚规定 文件修订记录 版本号 制定日期 修订说明 A A1 A2 A3 A4 2013-1-2 2013-1-18 2013-3-16 2013-8-27 2014-4-23 2015-7-15 新文件制定 1.增加5.1.3.4.3和5.1.3.4.4条款 1. 增加5.1.3.5原5.3内容更改成现5.4增加现5.3内容 对各部延误及不达成责任作更明确的修正；增加5.2.12内容 删除原5.1.3.1和5.1.3.2（关于盘点的规定）；原5.1.3.3变更并修改成现行的5.1.3.1；增加5.2.9内容； 删除原有关手工盘点的规定，改为直接用系统在线数据，另对部分原条款的内容及行政处罚的额度作了修改； 编 制 审 核 批 准 控制印记 签 署 吴卫国 董春涛 鲁少洲 日 期 2014-4-23 2014-4-23 2014-4-23 1 目的 为了在生产过程中能保质保量地按时完成生产任务，提高全员计划执行能力，确保工作效率降低人力成本消耗，特制定本条例： 2 范围 适用于公司所有生产相关部门的生产管理 3 定义 无 4职责 4.1生产各部负责对本部人员的培训教育、技能提升和落实执行； 4.2 IQC、仓库、采购、FQC负责对本部人员的培训教育和落实执行； 4.3 生产计划部负责对本部人员的培训教育和统计、执行； 4.4 行