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王少鹏房地产高团队沟通
《》课程
课程对象
房地产公司各级团队、组织。
课程收益
通过“沟通”这一团队建设的核心任务的训练,提高团建水平。
运用现场心理测评工具使受训者明确个人及判断团队成员的行为风格,为团队建设打下基础。
通过高效沟通六步法的训练及经典案例分析,使参训者掌握科学的沟通工具。
通过对上、对下、同级沟通工具和方法的训练,使日常工作有高效开展。
通过大量互动、游戏、视频、案例等方法,使培训更加生动活泼。
运用行动学习方法,持续关注与跟踪课后学习成果落地,使培训效果可视化。
课程特色
最实用的工具方法;
最真实的情景模拟;
最实战的应用感受;
最纯粹的实战课程。
标准课程时长天内容提要
leading cadres to everyday things busy as an excuse, urged not do or knock on the ring look, lack of work enthusiasm and forward-looking. The difficulties and problems of individual cadres indifferent masses as the buck passing, long, make some simple complex problems. Some cadres general talk about pay, do not take
leading cadres to everyday things busy as an excuse, urged not do or knock on the ring look, lack of work enthusiasm and forward-looking. The difficulties and problems of individual cadres indifferent masses as the buck passing, long, make some simple complex problems. Some cadres general talk about pay, do not take
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leading cadres to everyday things busy as an excuse, urged not do or knock on the ring look, lack of work enthusiasm and forward-looking. The difficulties and problems of individual cadres indifferent masses as the buck passing, long, make some simple complex problems. Some cadres general talk about pay, do not take
最地产 最纯粹 最实战
房地产高效团队沟通
课程介绍
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