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- 2016-11-23 发布于贵州
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现场质量问题分与解决培训
现场质量问题分析与解决培训
培训目标:
·学会认识和定义不同的问题;
·掌握运用数据准确描述问题的方法;
·掌握问题的原因分析方法,并找出合适的解决措施;
·掌握问题的控制方法,建立起问题解决的文化。
课程背景:
质量是企业生存和发展的根本。在企业中,超过90%的对产品质量和服务的投诉是由于产品质量问题。虽然通过了ISO质量体系认证,各种质量文件也齐全,但并非意味着质量问题就高枕无忧,报废返工在生产线上往往层出不穷,因质量问题造成的成本损失居高不下,现场管理人员与工程师深受其扰。
·您是否为下属缺乏问题意识而苦恼不已?
·您是否为下属缺乏问题分析与解决能力,事事请示,依赖主管而忙碌不已?
·您是否为生产线上问题屡发不止而忧心忡忡?
·您是否为解决问题时,大家凭各自经验争论不止,缺乏共同语言而烦恼不已?
本课程就是针对以上各种状况而设计。不同于以往质量培训的是,本课程精选了具体的实用技能,更接近于生产制造型企业质量问题的特点。
课程大纲:
什么是问题
·如何客观定义问题
一些问题解决方法介绍
·福特8D
·戴明PDCA循环
·TRIZ 创新理论
·……
准备使用Minitab
结果与原因Y=f(X)
找出所有可能原因
·头脑风暴
·鱼骨图
·流程图法
·噪音和可控因子
找出
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