2008年专业术人员权益保护考试(题库).docVIP

2008年专业技术人员权益保护考试 会员名： 客观题得分：100 主观题得分： 总分：100 一、单选题(每题1分,共20题)??20 ??1、(????? ) ????A、厂长与职工因个人债务的纠纷 ????B、公司经理与会计对社会上财税腐败问题观点不同的纠纷 ????C、企业不服劳动监察部门因执行劳动法引起的纠纷 ????D、劳动者与用人单位因支付工资报酬引起的纠纷 ????答案：D ??2、(???? ) ????A、对怀孕7个月以上的女职工，不得安排延长工作时间和夜班劳动 ????B、某厂为了履行合同，在法定休息日安排工作，应支付不低于工资的300%的报酬 ????C、某厂的生产设备发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的，也受延长时间的长度限制 ????D、某公司由于生产经营需要，与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，但一般每日不得超过2小时 ????答案：A ??3、 某甲在一个企业工作，试用期未满便想解除劳动合同，请问下列表述中哪一项正确？ (?? ) ????A、甲应当提前30日以口头或书面形式通知企业解除合同 ????B、甲应当提前30日以书面形式通知企业解除合同 ????C、甲可以随时通知企业解除合同 ????D、甲在试用期内不得解除合同 ????答案：C ??4、 ????A、某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议 ????B、进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议 ????C、某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生争议 ????D、某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一，因股息分配与该公司发生的争议 ????答案：B ??5、,下列说法错误的是(??? )。 ????A、劳动合同关于劳动者权益的规定不得低于集体合同的标准 ????B、集体合同的标准是关于劳动者权益的最高标准，劳动合同的规定只能比集体合同低，高于集体合同的部分无效 ????C、集体合同具有补充劳动合同内容的功能。集体合同有明确规定而劳动合同规定不明确的情况下，集体合同的相关内容可自动成为劳动合同的组成部分 ????D、集体合同是用人单位和劳动者代表根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项在平等协商一致基础上签订的书面协议 ????答案：B ??6、2000年中秋之夜，在某养老院为老人们表演节目时，乙演唱了甲创作的《沸腾的母爱》，赢得了老人们的欢迎。乙的行为是一种（? ）。 ????A、合理使用行为 ????B、法定许可使用行为 ????C、法定免费许可使用行为 ????D、侵权行为 ????答案：D ??7、???? ）。 ????A、有关 ????B、有密切关系 ????C、有一定关系 ????D、无关 ????答案：D ??8、2004年6月18日同一天就同样的发明创造各自申请我国发明专利，张工程师是这天上午正式提出申请的，李教授是这天下午正式提出申请的。依法应如何确定申请人？（?? ） ????A、两人共同成为申请人 ????B、两人自行协商确定申请人 ????C、张工程师为唯一申请人 ????D、两人都不能成为申请人　　 ????答案：C ??9、(? ) ????A、注册商标的有效期为十年，自申请注册之日起计算 ????B、注册商标有效期满，需要继续使用的，应当在期满前六个月内申请续展注册 ????C、在期满前六个月内未能提出申请的，可以给予六个月的宽展期。宽展期满仍未提出申请的，注销其注册商标 ????D、每次续展注册的有效期为十年 ????答案：A ??10、 ）。 ????A、承担全部赔偿责任 ????B、不承担赔偿责任 ????C、与制造商共同承担赔偿责任 ????D、承担部分赔偿责任 ????答案：B ??11、?? ） ????A、国家出现紧急状态 ????B、为了支援贫困地区 ????C、为了教学科研目的 ????D、为了实施国家标准 ????答案：A ??12、2004年8月该公司拟使用含有下列标志的新商标。根据我国法律的规定，下列标志中不得作为商标使用的是（????????? ）。 ????A、红领巾 ????B、月亮 ????C、WIPO ????D、长城 ????答案：C ??13、? ）。 ????A、核磁共振治疗仪 ????B、墙壁涂料 ????C、无糖饮料 ????D、烟丝制品