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- 2016-11-25 发布于河北
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第三章领导理论
一、中国古代领导思想 1、以民为本 民为邦本、顺乎民意 得民心者的天下;顺乎民意取信于民 富民教民,民安邦固 体恤民众、利民、富民、教化 2、重视领导权术 儒家:入世、仁道 道家:出世、无为 墨家:兼爱、非攻、节俭 法家:法治 儒法相济、德法相辅、谋略为上 3、重视领导者的道德修养 修身正己 清正廉明 4、重视对领导者的监督管理 治国先治吏 选贤任能 赏罚分明 以法治吏 二、马克思主义领导理论 1、马克思、恩格斯的领导理论 领导权威的产生:社会大生产下领导活动顺利开展的必然要求 领导职能:一般只能与特殊职能 领导本质:自然属性和社会属性 2、列宁的领导理论 领导的本质:领导者是人民公仆、政府是廉价政府 领导的职能:党政职能分开 领导者与被领导者关系:专政,党群关系 领导原则:民主集中制 领导者素质:政治觉悟、群众信任、团结人民、技术骨干、工作能力、坚韧性格、文化水平 领导方法:重视实际、尊重群众、正视自己、说服教育、讲究工作方法 3、毛泽东的领导理论 领导本质:全心全意为人民服务 领导原则:实事求是 领导职能:决策、用人、思想工作 领导手段:政策 领导方法:群众路线 4、邓小平的领导理论 领导本质:服务 领导原则:解放思想、实事求是 领导制度:“制度好可以使坏人无法任意横行,制度不好可以使好人无法充分做好事,甚至走向反面。” 领导班子建设:“指挥部”:一把手、副职、标注 领导
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