管理学原理复习题及答(四).docVIP

管理学原理复习题及答案（四） 一、单项选择题 1、以下是实际所观察到的某些领导的行为表现：自行做出并宣布决策；强行推销自己所做的决策；做出决定并允许提出问题；提出可修改的讨论计划；提出问题、征求意见并作出决策；规定界限但由集体作出决策；允许下属在上级规定的界限内行使决策权。对这7种领导行为的最适当分类是（　　） A.属于专制式，属于参与式，属于民主式。 B.属于专制式，属于民主式，属于放任式。 C.属于专制式，属于民主式，属于放任式。 D.属于专制式，属于民主式，属于放任式。 2、菲德勒将领导风格区分为关系取向型和任务取向型。下面哪一项最能体现任务取向型的领导风格？（　　） A.把最难共事的同事描述得比较积极　　　B.对最难共事的同事看法比较消极 C.主要感兴趣的是人际关系　　　　　　　D.对人际关系和工作任务都很重视 3、麦格雷戈提出了人性假设理论中重要的X与Y理论的概念。找出下列属于Y理论的假设前提：(??? ) A.人天生讨厌工作　???????? B.人喜欢被命令 C.人不抱有野心???????????? D.多数人具有解决问题的想象力和创造力 4、领导行为理论主要有（　　） A.权变理论　　　　B.管理方格论　　　　C.期望理论　　　　D.领导生命周期 5、人性假设反映人们对人的本质及其行为特征的基本认知与判断，领导人员对组织成员在人性上所做