《组织行为学》教学实方案.docVIP

新编组织行为学教学实施方案 　　一、课程基本说明 　　“组织行为学”是广播电视大学管理类学科中工商管理类专业的统设必修专业课程，行政管理专业的统设必修专业课程和医药卫生行政事业管理专业的统设选修专业课程，具体专业由中央电大财经部、文法部、农医部等部门开设。本课程4学分，72学时。 　　“组织行为学”是中央电大开放教育试点工商管理专业所开设的一门专业性较强的统设必修课，它从个体、群体、组织和领导等方面，重点系统地研究组织中人的心理与行为的规律。对于提高管理水平，特别是对于提高各级管理人员对所属员工的心理和行为的预测、引导和控制的能力，及时地协调个人、群体、组织之间的相互关系，充分发挥和调动人们的积极性、主动性和创造性，有效的实现组织目标，取得最佳的经济效益和社会效益，具有十分重要的意义。 　　组织行为学是一门多学科、多层次相交叉和渗透的边缘性、综合性学科，它具有两重性、实用性等特点。学好这门课程，就要掌握其基本理论和基本分析方法，并在学习中处理好全面与重点、理解与记忆、原则与方法的关系。在学习与理解过程中，还要注意本课程理论性较强的特点，通过对本课程的学习，能比较完整地掌握现代管理中组织行为学的基本理论构架，并能把它们运用于实践当中。 　　与组织行为学教学相衔接的课程可分为先修课程与后续课程，先修课程有：“管理学基础”、“行政管理学”；后续课程有“领导学基础”、“人力资源管理”