基层就业政策解读.ppt-信息中心-华北水利水电学院.pptVIP

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  • 2016-11-26 发布于天津
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基层就业政策解读.ppt-信息中心-华北水利水电学院.ppt

基层就业政策解读.ppt-信息中心-华北水利水电学院

学生实名注册 绑定姓名和身份证号 绑定手机 9、招收士官 从普通高等学校毕业生中直接招收士官,是贯彻落实胡主席关于“建立和完善军民结合、寓军于民的军队人才培养体系”思想的重要举措,是充分依托国民教育资源培养和从社会引进专业技术人员、拓宽士官来源渠道、优化士官队伍结构的实际步骤,是适应我军建设从机械化想信息化转变、缓解部队先进技术装备与人才短缺矛盾、提升部队战斗力水平的有效途径,对于推进中国特色军事变革、实现军队现代化建设跨越式发展具有十分重要的意义。 招收的对象为普通高等学校男性毕业生,以应届毕业生为主,年龄不超过24周岁,所学专业必须符合部队需要。 军衔:应届毕业的大专生或毕业后从事本专业工作不满 1年的,任命为第一期士官并授予一级士官军衔;满 1年、不满 4年的,任命为第二期士官并授予二级士官军衔;满 4年、不满 8年的,任命为第三期士官并授予三级士官军衔。 应届毕业的本科生或毕业后从事本专业工作不满 3年的,任命为第二期士官并授予二级士官军衔;满 3年、不满 7年的,任命为第三期士官并授予三级士官军衔。 直接招收的士官,服满第一次任命的士官服役年限后,必须服满高一期的士官服役年限。特殊情况经军以上单位批准,可以提前退出现役。 * 尹蔚民 国家人事部副部长 基层的概念一般是指县以下的机关事业单位,包括农村,包括城市的社区。 * *

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