大學生职业生涯规划设计论文.docVIP

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大學生职业生涯规划设计论文

大学生职业生涯规划设计 姓名:周毅博 班级:电力实07 学号:200702030129 目录 contents 一、自我评估 1、职业兴趣…………………………………………………………………………2 2、职业能力…………………………………………………………………………2 3、行为风格…………………………………………………………………………2 4、职业价值观………………………………………………………………………2 5、个性特征…………………………………………………………………………3 二、环境评估 1、家庭影响…………………………………………………………………………3 2、学校及专业评估…………………………………………………………………3 3、社会需求…………………………………………………………………………4 4、目标分析…………………………………………………………………………4 三、职业目标的设定 1、指定计划SMART原则……………………………………………………………5 2、结论………………………………………………………………………………6 四、行动计划与策略 1、目标………………………………………………………………………………6 2计划与措施…………………………………………………………………………6 五、备选计划 1、备选计划Ⅰ………………………………………………………………………7 六、结束语……………………………………………………………………………7 附录(参考文献)……………………………………………………………………8 一、自我评估——客观认识自我,准确职业定位 1、职业兴趣 喜欢关于追求新的电子产品 喜欢阅读科普类的小说 喜欢与人交往,积极参加各种有意义的活动 喜欢听轻快的音乐,在大自然中放松自己。 对电气工程和发电厂、发电机的运行感兴趣,可以自然的以兴趣来定岗位 职业兴趣类型?测评结果(百分比) 现实型(R)?10.00% 研究型(I)?18.57% 艺术型(A)?16.00% 社会型(S)?12.00% 企业型(E)?23.71% 常规型(C)?19.71% 2、职业能力 能与人进行良好的沟通,具有良好的职业素质; 具备完全的电气工程及其自动化的专业知识,能胜任基本的本职工作 喜欢挑战自己,有长远的发展眼光,能接受并快速掌握新技术; 喜欢学习文史类的课程,对先进的管理方法,客观的认识评价方法均有涉猎。 3、行为风格 喜欢热闹,与人交往。努力营造良好和谐的工作氛围; 自己能在必要的时刻为了团队牺牲自己的个人利益; 为人坦荡,不喜欢拉帮结派,做事大方得体 在困境和逆境中更能激发自己的能力,适合在新体验、新问题、新机遇中学习; 4、职业价值观 工作是自身价值的实现过程,而不仅仅是为了获取劳动报酬。 更愿意在充满机遇和挑战的环境中工作,而不喜欢平淡的上班生活; 我对职业的追求,是能够使自己获得充分的领导力提升机会,并拥有充分的权威,能够对他人的工作提供指导; 在工作中希望不断提升自己,得到管理层的支持和培养 5、个性特征 求知欲较强,喜欢凭感觉做事 喜欢和大家合作完成任务,为团队贡献力量有一种满足感 以诚信为本,最看重的一种品质就是诚信,诚信是个人发展的前提,是长久发展的必备素质。 严以待己,宽以待人,有强烈的事业心和责任心 二、环境评估——评估职业机会 1、家庭影响 父亲是在机关单位工作,是公务员。能在关键的时候给予我帮助,帮我指点人生中的疑问。并指导我应该出去闯荡,让人生过得精彩。 母亲在事业单位工作,收入稳定,受过良好的高等教育,教我做人,告诫我诚信为本。 姐姐在大学本科毕业后由于专业问题四处碰壁,这也使我在选择专业时更加谨慎。 家庭的经济状况使我不必要急于工作,可以选择继续深造,例如考取研究生。或者出国,选择自己未来的路范围比较广 2、学校及专业评估 A、学校 华北电力大学在电力行业中属于领先地位,学哥学姐们在各个岗位中树立了良好的声誉,华北电力大学与九大电网公司相联系,就业率一直接近95%左右。 从学历上看,考取研究

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