几种常见公文文稿的写作.docVIP

几种常见文稿的写作 （一）工作总结 总结是单位或个人对过去一个时期内的作出系统的回顾归纳、分析评价，从中得出规律性认识用以指导今后工作的事务性文书。1．总结前要充分占有材料。最好通过不同的形式，听取各方面的意见，了解有关情况，或者把总结的想法、意图提出来，征求领导和其他同志的意见。　　 2．一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。　　 3．条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。　　 4．要剪裁得体，详略得当。该详细和要详细，该简略的要简略。如工作部分要实，措施部分要具体，问题要深刻，体会要有高度，要简略。 （二）述职报告 述职报告特点 (一)个人性。述职报告对负责的组织或者部门在某一阶段的工作进行全面的回顾与一般报告的是，述职报告特别强调个人性，(二)规律性。述职报告要写事实，但不是把已经发生过的事实简单地罗列在一起。它必须对搜集来的事实、数据、材料等进行认真的归类、整理、分析、研究。述职报告的目的在于总结经验教训，使未来的工作能在前期工作的基础上有所进步，有所提高，因此述职报告对以后的工作具有很强的借鉴作用。任何一项工作都不可能是凭空而来，总是具有一定的继承性与创新性。而继承性，就是要继承以前工作中的一些好的方面，去掉不好的方面，然后加以创新，工作才会有进步，完全抛离过去的工作创新是不可能的。策略性