志工招募辦法.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT1 國立彰化師範大學進修學院工讀生管理辦法 103年10月15日院務會議討論通過 第一條 國立彰化師範大學進修學院(以下簡稱本院)為加強進修教育服務品質，特訂定本院工讀生管理辦法(以下簡稱本辦法)。 第二條 凡本校學生具有服務熱忱並能充分配合本院工作需求者，經公開應徵之方式徵選；另現任親善大使、或曾擔任本院志工表現優良者，家境清寒、外藉生擇優錄用。 本院工讀生分為行政工讀生（協助處理一般性、事務性工作）及教學工讀生（協助課程教學、學生輔導相關業務工作）等兩類。 第三條 聘用 一、初審與面談：經受理報名後，由本院初步審查資格並安排通知面談。 二、培訓與試用：經面談合格錄取者，須參加職前講習、教育訓練及試用。 三、複審與任用：試用期滿一個月內經考核通過後成為正式工讀生，試用期間如有不適任情形，隨時得予停止試用。 第四條 權利與義務 一、依工作時間準時簽到退，在執勤期間穿戴本院背心及證件。 二、任務執行結束即時填寫簽退時間及工作紀錄。 三、遵守本院各項規章，並參與本院工讀生訓練活動及定期會議，出席時數可紀錄工讀時數(需自行登錄於簽到單上以便統計)。出席次數列入考核。 四、申請暫停服務之工讀生資格保留期限得保留四個月。 五、工讀金申請：工讀金固定為每月底統計時數，應於每月5日前，將前一個月任務派遣評估表(如附件一)及行政工讀生服務事