大学生职业生涯i规划原理及方法.pptVIP

建立SWOT表时可以考虑的问题 S：优势 1.擅长什么？2.组织有什么新技术？3.能做什么別人做不到的？4.和別人有什么不同的？5顾客为什么来？6.最近因何成功？ W：缺点1.什么做不来？2.缺乏什么技术？3.別人有什么比我们好？4.不能够满足何种顾客？5.最近因何失败？ O：机会1.市场中有什么适合我们的机会？2.可以学什么技术？3.可以提供什么新的技术/服务？4.可以吸引什么新的顾客？5.怎样可以与众不同？6.组织在5-10年內的发展？ T：威胁1.市场最近有什么改变？2.竞争者最近在做什么？3.是否赶不上顾客需求的改变？4.政经环境的改变是否会伤害组织？ 5.是否有什么事可能会威胁到组织的生存？ 职业生涯规划环境探索： 归零分析：许多心理专家在进行职业咨询规划时，通常采用归零思考的模式，从提出“我是谁”问题开始，一路追问下去，理清人们对自我和环境的认识。归零思考模式的提问通常为五个问题： 我是谁(WHO AM I ?) 我想要什么(WHAT I WANT ?) 我能做什么(WHAT CAN I ? ) 环境支持或允许我做什么(WHAT CAN YOU SUPPORT I ?) 我的最终职业目标是什么(WHAT I CAN BE IN THE END ?) 内外部因素的整合分析（归零分析） 条件1─语言能力国际化，第二外语