区委信访化解工作年终总结.docVIP

区委信访化解工作年终总结 区信访工作在地委、行署和林管管局的正确领导下，在省办的的具体指导下，以“三个代表表”重要思想为指导，大胆创创新，与时俱进，以解决人民民群众实际问题为出发点和落落脚点，努力提高信访工作效效率和质量，通过各级党委、、政府部门的共同努力，信访访问题大多化解在基层，为全全区的经济建设和社会稳定做做出了积极贡献。 全区信访访部门共接待受理群众来信来来访6992件次，其中受理理群众来信515件次，接待待群众来访6477人次；发发生群众集体上访202批次次4064人次；地区信访办办接待群众个人来访173件件次269人次，比去年同期期142件次218人次，分分别件次上升2183%,人人次下降2339%；接待群群众集体上访69批次11220人次，比去年同期78批批2817人次分别下降11153%和6024%。 一、用十六大精神统领信访访工作，认真落实党政领导信信访工作责任制。 地委、行行署和林管局把信访工作看成成是落实十六大精神、实践““三个代表”的具体体现，是是各部门工作好坏的综合反映映，是对基层单位党政班子和和领导干部有无驾驭全局工作作和处理复杂局面能力的检验验，是评价基层工作和干部素素质好坏的重要标志。因此，，我区始终把信访工作做为““一把手”工程来抓，全力推推进党政领导信访工作责任制制的落实。一是定期召开各种种会议，研究、部署、落实信信访工作。全年召开全区信访访工作4次，地委常委、常务务会议5次，地区信访领导小小组会议4次，信访工作专项项推进会议1次。二是在《大大兴安岭日报》上向社会公布布专员信访电话和三县四区行行政首长信访电话，并公开承承诺服务内容和服务时间。三三是认真做好党政领导信访接接待日工作。通过新闻媒体和和政务公示板定期向社会公布布领导接待日的时间、地点、、接待领导的姓名、职务和分分管工作范围，同时各级信访访部门针对共性问题安排预约约接待。四是各级领导包案制制度落到实处。全年所有信访访案件全部实行“一案双责制制”，省办下交案件由一名地地级领导和一名县级领导包案案，地区督查案件由县级、科科级两级领导包案。五是重点点、难点信访案件实行双重督督办。地委、行署和林管局领领导对解决“三访”等重点难难点信访案件高度重视，为进进一步加大督办效果，切实解解决信访问题，决定对重点难难点信访案件实行双重督办，，即在地区信访办的督办下，，再交由地委督办室督办，全全年共有五个重点信访案件纳纳入地委督办室的督办之中。。六是地委、行署和管局主要要领导到基层检查工作，每到到一处必查信访工作情况，有有利促进了信访工作的顺利推推进。七是地委、行署、管局局与各县区局签订信访工作目目标责任状，对责任目标完成成情况实行奖惩。目前，全区区基本形成党政一把手负总责责，主要领导亲自抓，分管战战绩领导具体抓，部门领导配配合抓，层层落实信访领导责责任制的工作氛围。 二、努努力减少集体访、越级访、重重复访，为全区经济建设创造造良好的社会环境“三访”问问题一直是信访工作的重点，，地委、行署、管局明确提出出要求：各级党委和政府要采采取强有力的措施，“看好自自己的门、管好自己的人、办办好自己的事”，全力维护社社会稳定。为努力减少集体访访、越级访、重复访，解决““三访”问题，在省办的统一一部署下，今年重点开展信访访积案会战，重复进京到省专专项治理和涉法涉诉信访案件件专项治理三项工作。 1、、开展集中处理进京到省上访访问题会战工作。地委、行署署、管局对信访会战高度重视视，分别召开了地委常委会议议、地区信访领导小组会议及及全区开展集中处理群众进京京到省上访问题会战动员大会会。各县区及地林直各单位也也迅速行动，先后召开常委会会或县长办公会议，研究部署署本地、本部门的会战工作。。一是做好矛盾排查和包案工工作。在会战中，我们将矛盾盾排查工作放在首位，将排查查范围扩大到200*年以来来的不稳定因素，除省办下交交的17件案件外，地区又确确定了45件自查案件，同时时对省办下交的17件案件分分别确定一名地级领导和一名名县级领导包案，对自查的445件案件也做到分别由县级级、科级两级领导包案，622件疑难信访案件全部实行””一案双责制“。要求每位领领导要切实负起责任，对所包包案件必须亲自受理督办，直直至案件能有最终结果。为加加大会战工作透明度，对会战战工作利用新闻媒体进行公开开报道，给群众知情权，为群群众监督创造条件。二是党政政主要领导亲自攻坚克难，全全力做好调查处理工作。面对对会战中上访老户多、问题解解决难和稳控工作难度大的复复杂情况，各级党政领导亲自自挂帅，深入基层，本着倾斜斜解决、就地稳定的原则，在在62件信访问题中筛选出五五个方面难点问题，如老知青青工群体访、呼中区迁居长兴兴岛人员落户问题、事业转制制分流人员中退休人员的福利利待遇和省办下交某某上访问问题，及时分别提