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区委党风廉政建设汇报提纲 区委党风廉政建设汇报提纲 区委党风廉政建设汇报提纲 一年来，我们兴安区在市委的的正确领导下，认真学习贯彻彻党的十六大精神，落实中纪纪委和省市纪委确定的党风廉廉政建设和反腐工作指导思想想，基本原则，围绕加强领导导干部廉洁自律、落实党风廉廉政建设责任制，学习贯彻落落实“两个务必”和“三个代代表”重要思想，强化教育监监督，注重工作落实，有效地地促进了全区经济和社会各项项事业快速健康发展；下面，，按照这次市委党风巡视及廉廉政考核的内容和要求，向各各位领导作以汇报。 一、开开展领导干部廉洁自律工作情情况 在党风廉政建设中，我我们把领导干部廉洁自律作为为一项重要工作来对待，认识识明确，思路明确，责任明确确，效果明显。 1、为了提提高领导干部廉洁意识，增强强拒腐防变能力。我们多次在在党委理论中心组学习期间，，安排学习中纪委全会精神和和各项反腐倡廉的政策规定。。参加学习的领导干部谈体会会、谈认识，都有学习笔记。。前一时期，在对党员干部进进行警示教育中，我们重点安安排领导干部集中学习了中纪纪委《关于绥化市原市委书记记马德受贿案件的通报》和《《关于刘方仁严重违纪违法案案件的通报》，观看了《慕绥绥新、马向东腐败案》警示教教育片。五大班子领导带头学学习讨论，带头受教育，为全全区开展警示教育活动做出了了表率。按照市纪委的工作安安排，我们协助建立了副处级级以上领导干部廉政档案，提提高了领导干部廉政建设规范范化程度。在抓领导干部遵守守廉洁自律各项规定方面，侧侧重抓了“四自律”。并且围围绕这项工作开展了有效的监监督。区委主要领导郑重的向向全区职工群众做出以身作则则、抓好廉政建设的承诺，接接受党内群众和社会群众的监监督。 2、按照市纪委的统统一部署，6月份，我们对全全区副处级以上领导干部的配配偶、子女经商办企业问题进进行了调查清理，每个领导干干部自觉填报这方面的情况。。最后根据调查的结果在机关关办公大厅向大家公布。经过过调查和本人的汇报到目前没没有发现一名副处级干部的配配偶子女经商办企业的问题。。通过我们坚持不懈的加强党党纪党规的宣传教育，尤其是是抓了中央提出的“领导干部部四不准”的规定。我区的领领导干部都能基本做到廉洁自自律要求。在实际工作中，不不存在利用职权违反规定干预预和插手建筑工程招投标，经经营性土地使用权出让，房地地产开发与经营等市场经济活活动，以及为个人和亲友谋私私利的问题；没有发现领导干干部存在收受过有关单位和个个人赠送的现金，有价证券的的事情，也没有发生领导干部部接受过可能影响公正执行公公务的礼物馈赠和宴请。尽管管我区财政比较紧，但是，我我们的领导干部没有一个到企企业和其他单位为本人及其配配偶、子女支付报销个人费用用。由于我区的客观经济条件件和领导干部廉政意识的增强强，不存在领导干部用公款支支付高消费娱乐和健身活动，，也不存在用公款互相宴请、、大吃大喝和安排私人旅游、、高消费娱乐活动。领导干部部家庭婚丧事都能主动向区纪纪委请示，从简节约、避免造造成影响妥善地办理。今年有有两个领导干部的子女和亲属属考上大学自觉按照市纪委的的通知要求没有摆宴席，职工工群众反映良好。违反规定变变相出国旅游的问题在我区也也不存在，出国学习考察的活活动也没有。 3、勤俭节约约，以身作则。为了制止公款款大吃大喝，节省行政开支，，我们规定的公务招待用餐一一律安排在机关食堂，除主管管领导，其他领导不准座陪。。这项规定实行以来，领导干干部都能带头遵守，不搞特殊殊化。据估算全年各项招待费费可控制在2万元左右。我区区的领导干部同机关干部一样样乘大客车上下班。全区只有有党政主要领导各配备一台低低标准的小车，其他领导没有有专车，有时领导下基层都要要自己掏腰包打车。仅这一项项每年可节省开支十几万元。。 一年来，我区各项改革和和发展步伐较大，新办公楼的的建成使用，街巷道路的修建建改造，城市基础设施的增设设，地方小煤矿的归属及生产产安全验收等等，我们的领导导干部都从自身做起，从小事事做起，经得起诱惑，经得住住考验，一心想着兴安发展，，维护百姓利益，坚持把优良良的品质，高尚的道德作为自自己处事立业之本，以自己的的良好形象赢得大家的认可和和拥护。 二、贯彻落实党风风廉政建设责任制情况 贯彻彻落实党风廉政建设责任制，，是我们开展反腐倡廉的一项项根本性措施，在工作中，我我们坚持实际，不断完善，狠狠抓落实，注重实效。 1、、分清责任，细化任务。这项项工作我直接抓，全面负责。。主管纪检工作的副书记具体体抓，日常工作由纪委负责。。今年我们在原有的基础上，，进一步完善了党风廉政建设设责任制，每个班子成员和战战线的领导是分管部门廉政建建设的第一责任人，他们敢抓抓敢管，不怕得罪人，不怕丢丢选票。坚持正义，身体力行行，年终我们将对党风廉政责责任制执行情况进行考核，兑兑现奖惩。 2、深化改