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护理管理学试题(A) 　 　学号　　　　　姓名 一．选择题 （一）单项选择题（每题1分，共34分） 1．与马斯洛相对应的理论应是 A.人际关系学说 B.双因素理论 C.行为科学的学说 D.系统管理学派E.权变理论学派 2．下列哪项不包括领导工作职能要求 A.向下属指明目标 B.使下属的个人目标与组织目标一致 C.在实现目标过程中，下达的命令一致 D.人员配备齐全 E.加强直接管理 3．下列哪项不属于管理的基本职能 A．人、才、物 B．计划、组织 C．人员配备 D．领导 E．控制 4．计划工作不包括下列哪项 A．组织确立宗旨 B．控制工作 C．制定目标 D．比较各种方案、制定辅助计划 E．预算 5．生技术人员中、护理人员应占总编的 A．50％ B．30％ C．40％ D．60％ E．25％ 6．护士长非权力影响是 A．护士长的职务 B．资格与经历 C．品格、才能、知识和情感 D．人们传统观念E．护士长的地位 7．下列哪项不属于护士长职责范围 A．病房科学管理 B．护理人员在职培训 C．护理业务技术质量控制 D．替护士顶班及外勤联络 E．指导并安排护生临床教学实习 8．医与护的比例应为 A．1：1.5 B． 1:2 C．1:2.5 D．1:3 E ．1:1.25 9．下列哪一项不属于医院护理质量标准 A． 护理技术操作质量标准 B．护理管理质量标准 C． 护理文件书写质量标准 D．医疗统计质量标准 E．临床护理质量标准 10．下列哪项不属于护理管理的质量标准 A．领导体制健全 B．管理目标明确 C．护理管理体制健全 D．有严格的消毒隔离管理制度 E． 护理检查制度落实 11．评价护理人员的工作情况不包括哪项 A．护理人员的基本条件 B．护理人员的素质 C．护理服务的效果 D．病房布局是否合理 E．护理活动过程的质量 12．护理工作过程评价不包括下列哪项 A ．医嘱执行情况 B．病情观察及治疗结果观测 C．护理报告及记录 D．对病人的管理 E．护理组织结构、人员配备、资源、仪器设备 13．明确提出不存在普遍适应的最佳管理方法的管理理论是：　　　　　　　　　 A．X．Y理论 B．科学管理理论　Ｃ．权变理论　Ｄ．人际关系理论　E．行政组织理论 14．目标管理认为，有效管理的首要前提是需要有明确的：　　　　　　　　　 Ａ．宗旨　　Ｂ．政策　　Ｃ．目标　Ｄ．战略　E．规划 15．按双因素理论的观点，即使满足了也不能使人产生满意感的因素属于：　　 Ａ．激励因素　Ｂ．保健因素　Ｃ．辅助因素　　Ｄ．外在因素　E．内在因素 16．管理的首要职能是：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 Ａ．计划　　Ｂ．领导　Ｃ．决策　　Ｄ．协调　E．控制 17．领导的主要职责是：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 Ａ．引导和指导　　Ｂ．决策和指挥　　Ｃ．计划和组织　　Ｄ．指导和服务 E．教育和惩罚 18．被称之为＂管理学＂之父的管理学家是：　　　　　　　　　　　　　　　　 Ａ．梅奥　　Ｂ．泰勒　　Ｃ．赫茨伯格　　Ｄ．马斯洛　E．法约尔 19．护士长角色模式不包括 A．领导者的角色 B联络者的角色 C医患代言人的角色 D计划者的角色 E．监督者的角色 20．450张床位以上的综合医院床位与工作人员之比为 A．1：1.40~1.50 B.1：1.30~1.40 C.1：1.60~1.70 D1：1.65~1.70 　E．1：1.45~1.50 21．根据编制原则，包含几个护理单元以上的大科可设立科护士长1名？（　　　） A.2个?　B.3个 　C.4个?　D.5个　E．6个 22．泰罗是哪个阶段的代表人物 A.传统管理阶段　?B.科学管理阶段 　C.现代管理阶段?　D.管理科学阶段 E．古代管理阶段 23．持“管理的主要任务就是决策，决策贯穿于管理的全过程”这种观点的学派是 A.决策管理学派　?B.系统管理学派　 C.权变管理学派?　D.管理过程学派 E．社会系统学派 24．管理方格法认为理想的管理应是 A.管理贫乏　?B.任务管理 　C.俱乐部式管理　?D.既关心生产，也关心人 E．特别关心人 25．直线权力是指 A．命令性权　　B．服务性权力　　C．建议性权力 　D．顾问性权力　　E.服从性权力 26．从护理管理的角度看，一个护士长有效管理的宽度是（　　　） A.15～20名护　B.12～15