六比六看双提升.docVIP

关于深化党员“一带二”先锋工程的 安 排 意 见 分公司各支部、各单位： 为进一步深化提升党员“一带二”先锋工程，充分发挥党员的先锋模范作用，影响带动职工群众，更好地完成2011年各项任务目标，为加快邢矿再造提供有力保证。公司党委决定，在各级党组织和广大党员中开展“六比六看双提升”主题实践活动。具体安排如下： 一、活动意义 2011年是公司“十二五”规划实施的开局之年，也是实现“建设新邢矿、实现新跨越”的关键年，任务艰巨而繁重。新的形势和任务，对各级党组织和广大党员提出了新的更高的要求，需要进一步增强各级党组织的创造力、凝聚力、战斗力，提升党员职工队伍的整体素质。广泛开展“六比六看双提升”主题实践活动是深入开展创先争优活动的重要载体，是对党员“一带二”先锋工程的完善提升。“六比六看”是对“一带二”活动措施的细化和量化，是实现党员职工队伍素质提升和体现党组织先进性的有效途径；“双提升”是检验“一带二”活动效果的重要标准，是活动开展的方向和目标。开展此项活动，对于增强党员宗旨意识、先锋意识、责任意识和竞争意识；充分调动各级党组织、广大党员和职工群众创一流业绩，促科学发展的积极性、主动性、创造性，全面加快邢矿再造具有十分重要的现实意义。 二、形式内容 公司各单位党委（总支）根据党支部设置、党员队伍和职工队伍的实际情况，以党支部为单位，在明确“一带二”帮带关系，建立三人小组的基础上，结合自身工作实际制定“六比六看”标准，促进基层党组织和党员职工队伍建设水平“双提升”，形成互比互看，相互促进，共同提高的浓厚氛围。 “六比六看”：比观念，要求党员带头解放思想，更新观念，增强干事创业、事争一流的意识，看哪个党员和小组思想更解放、进取心更强；比精神，要求党员带头在艰苦环境中锤炼意志，发扬艰苦奋斗的精神，以苦为乐，在艰苦环境中走在前、干在前，看哪个党员和小组精神饱满、斗志昂扬，帮带工作有说服力、号召力；比创新，要求党员带头学习，勇于创新、敢于实践，要最大限度的运用各种力量，在思想、工作和生活等方面 三、方法措施 为保证“六比六看双提升”活动各项工作任务落实到位，各单位要充分发挥主动性、创造性，重点把握好以下几个环节： 1、制定方案。结合本单位实际，突出特色，研究制定切实可行的活动实施方案，明确活动责任目标、载体方式、推进措施，确保活动顺利开展。1月28日前，各单位要将主题实践活动方案报公司党委组织部。 2、督导检查。各单位要加强对主题活动的督导检查工作，要按照“PDCA”过程控制，严密组织，有序推进。公司党委将把此项主题实践活动，纳入本年度党建工作目标考核之中，定期进行督导。 3、考核奖惩。在党员和帮带小组中开展一对一竞赛活动。按百分制制定详细的竞赛考评细则，实行每月小评，季度互评，年终总评和自评、互评、点评相结合的方式，竞赛考评结果按月公示，并与年终评优、评先奖惩挂钩。 4、选树典型。通过活动开展，培育选树一批在群众中威信高、在业务上过得硬、在本岗位叫得响的先进典型，通过他们带动身边职工群众，营造出人人学先进、人人赶先进、人人创佳绩的浓厚氛围，为顺利实现各项任务目标提供思想保证。 四、相关要求 1、加强组织领导。各单位要成立“六比六看双提升”主题活动领导小组，认真部署、精心组织。党委主要领导对活动要亲自谋划、亲自调度；各基层支部是活动的具体实施者，要认真组织落实；要形成一级抓一级，层层抓落实的活动机制，确保活动质量和效果。 2、坚持统筹兼顾。要将主题实践活动与正在开展的创先争优重点活动相结合，与完成全年任务目标相结合，与争创一流业绩、奉献邢矿再造相结合，做到统筹协调，整体推进。 3、注重氛围营造。要切实加大主题活动宣传力度，采取报纸、电视、宣传栏、网络媒体等多种形式营造浓厚的宣传氛围，始终保持强大的舆论声势。各单位要将开展“六比六看双提升”主题实践活动的进展情况、主要做法和成效于每月25日前向公司组织部书面报告，公司党委将择优编发活动开展情况系列简报。 中共金牛钾碱分公司委员会 2011年1月17日