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  • 2016-12-01 发布于重庆
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員工管理制度2014

员工管理制度 第一节 服务员规章制度 1 严格遵守作休时间,上下班打卡签退,不无故缺席,不擅自离守,有事请假。(扣2点) 2当工作需要加班加点时应服从安排。扣2点 3不该说的不说,不该听的不听,不该看的不看,不做与工作无关的事。扣1点 4上岗时不吃零食,不吸烟,不接听私人电话,不聚堆聊天。扣5点 5着装仪容(服装 工牌 鞋 头发 手机 面容)班前自检查仪容仪表后方可上可上岗。扣1点 6严禁上班期间到包厢睡觉及聊天者扣10点。扣10点 7上班期间要做到形体规范 站姿:要求无论吧台,收银台及主接台前要站正直。 坐姿:要求无论开会还是培训,要求员工能自觉坐直 坐正。 走姿:员工上班期间走动时不能过于急促,或与同仁嬉戏打闹。扣1点 8礼貌(掌握问候语言,对外主动问候客人。对内主动问候上级领导。当客人走过时,主动问好,当领导经过主动点头致意。扣2点 9岗位职责:(1)上前要求认真检查包厢卫生及包厢设备资产(包厢地面卫生,桌面卫生,包厢资产,沙发面卫生。)扣2点 (2)在待客期间各区域人员要熟悉自己区域的待客状况。若客离,包厢待客,卫生情况不知情者处罚。扣2点 (3)在包厢服务时要严格要求培训的内容给与客人服务,要求做到(进房扣门,蹲姿服务。扣2点 10认真负责每日所需用品,保证营业需要,服从领导安排。

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