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中建二局第四建筑工程有限公司深入学习实践科学发展观活动
中建二局第四建筑工程有限公司深入学习实践科学发展观活动
领 导 小 组 文 件
建二四学组字[2009]6号
关于开好公司领导班子专题民主生活会的通知
公司领导班子成员:
根据《中建二局第四建筑工程有限公司党委关于开好深入学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会的通知》建二四党(2009)14号文件精神,现就开好公司领导班子专题民主生活会有关事项通知如下:
召开公司民主生活会的时间
2009年5月22日
充分认识开好公司专题民主生活会的重要性
本次公司领导班子专题民主生活会以“深入学习实践科学发展观”为主题。专题民主生活会和领导班子分析检查报告是深入学习实践科学发展观活动第二阶段的重点环节,不同于以往的民主生活会,重在分析问题,重在总结经验,重在明确方向,形成民主团结、敢讲真话、务实创新的良好氛围。要通过专题民主生活会,认真查找班子和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,党性党风党纪方面存在的群众反映强烈的突出问题,关键还是要形成领导企业科学发展的共识,明确发展的方向。对公司如何打造盈利文化体系,实现公司年内脱贫解困目标,助推公司科学发展将起到至关重要的作用。各位领导班子成员务必高度重视,切实在提高民主生活会质量上取得成效。
开好民主生活会的相关要求
1、在民主生活会前,领导班子成员要认真撰写发言提纲。发言提纲要结合对开好公司领导班子专题民主生活会征求意见的情况、发言提纲参考内容、公司分析检查报告的初稿撰写,结合各自分管的工作及前一阶段调查研究的成果撰写。
2、领导班子成员之间要互相谈心、沟通思想,要联系思想和工作实际,认真对照检查自身在深入学习贯彻落实科学发展观方面存在的差距和不足,查找突出问题,要有针对性,深刻剖析思想根源,明确改进措施。开展批评与自我批评要实事求是、襟怀坦白,不能回避矛盾、脱离实际、空泛议论。
3、领导班子成员根据查找出的问题,形成的发言提纲的重点在检查分析问题、理清科学发展思路、明确改进措施,要避免写成工作报道或工作总结。
4、对已经上交分析检查报告和学习心得体会文章和没有上交文章的领导,请按发言提纲要求认真撰写。
5、公司领导班子成员的发言提纲请务必于5月15日下午下班前交到公司党委工作部。公司党委拟定于5月18日召开公司班子务虚会。
附:1、对开好公司领导班子专题民主生活会征求意见的情况;
2、发言提纲参考内容;
3、公司分析检查报告初稿。
二○○九年五月十二日
附件1:
关于开好深入学习实践科学发展观活动
公司领导班子专题民主生活会
征求意见的情况汇报
为开好公司领导班子2009年专题民主生活会,根据民主生活会的工作程序及局党委的要求,党委工作部通过自下而上召开座谈及个别谈话的形式,征求了分公司、公司机关及项目对公司班子集体及个人的意见和建议,现择要如下:
大家一致认为:公司班子具有团结协作的精神、创新务实、民主意识强,班子成员能充分发扬团队精神,以身作则、廉洁自律,以良好的工作状态和饱满的工作热情认真履行工作职责。法人调控能力增强,班子整体形象在干部职工心目中有了较高的威信,广大职工离退休老同志对班子也给予了很高的评价同时提出诚恳的建议。
1、扩大自营项目比例,提高盈利能力。继续加大经营开拓力度,通过各方渠道下大力气承接含金量高的自营项目,缓解公司日益紧张的资金问题。
2、加强项目部人员配备,提高项目管理能力。提高项目经理部和项目班子成员的工作标准和工作质量,选拔项目经理时,要注重领导能力和综合素质,避免亏损项目的发生。
3、完善项目目标责任制,注重及时考核兑现。按公司实际情况对项目分阶段考核兑现较为合理,奖罚要同步,对完成生产目标的分公司及直管项目要及时兑现承包奖。
4、重视安全管理工作。要培养一批有实际工作经验、有责任心、爱岗敬业的安全管理人员充实到施工第一线,争创安全生产零事故。
5、注重人力资源开发,为企业储备专业人才。随着公司不断发展,人才缺乏问题反映比较突出,建议采取内培外引,加大“传、帮、带”和导师带徒的力度,同时建立科学薪酬体系和有效的激励机制,留住人才。
6、建立预算支出计划。在法院执行时,可降低成本支出,减少企业损失。
7、盘锦职工医院历史遗留贷款问题。截止到2008年12月还有本息184249.79元,现站北社区服务站无能力偿还此款。
8、职工及离退休人员的利益问题。
⑴、薪金制度问题。公司薪金制度中有一条,“当月或连续两个月累计休假10天……按档案工资发”。这条规定对职工情绪影响很大,带来负面影响大,起不到调动职工积极性和促进生产的作用。
⑵、住房公积金缴纳问题。2000年6月至2006
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