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第一章 厂级八大管理制度 岗位责任制 ………………………………………………….2 质量责任制 ………………………………………………….2 安全生产责任制 …………………………………………….2 交接班制 …………………………………………………….3 巡回检查制 ………………………………………………….4 设备维护保养制 …………………………………………….5 岗位练兵制 ………………………………………………….6 班组经济核算制 …………………………………………….6 第二章 本车间生产工艺综述 …………………………………….8 第三章 车间部分通则 …………………………………………….9 一 岗位班长责任制通则 …………………………………….9 二 岗位操作工责任制通则 …………………………………12 第四章 高压压缩机岗位 …………………………………….….18 第五章 高压醇烷化岗位 …………………………………………39 第六章 高压合成氨岗位 …………………………………………61 第七章 循环机岗位 ………………………………………………89 第八章 冷冻岗位 …………………………………………………97 第九章 氢氨回收和氨库岗位 ……………………………………119 八大管理制度 1.1.岗位责任制： 1.1.1.岗位操作人员受本班班长领导，上级有关操作指示，通过班长下达到岗位，对于违章指示，可越级上报。 1.1.2岗位操作人员要认真执行操作规程。严格控制各项工艺指标，确保优质、高产、低耗、安全运行。发现问题及时处理，遇到紧急情况可先处理问题，后向上汇报。 1.1.3岗位操作人员要掌握操作技术、事故处理及主要设备的原理、构造、性能和简单维修。 1.1.4岗位操作人员要管好、用好本岗位所属设备，对不正常的设备有权要求修理和倒换。 1.1.5严守劳动纪律，不得擅自离岗。有事必须经班长和车间值班干部同意，把工作妥善交给接替人员后，方可离岗。 1.1.6认真贯彻执行各项规章制度，认真填写操作报表和岗位记录，字体仿宋化，数据准确无误，干净整洁。 1.1.7岗位卫生区和操作室卫生要班班打扫，做到地面、墙壁、门窗、玻璃干净，设备、管道干净。 1.2质量责任制： 1.2.1牢固树立“质量第一”的思想，严格执行工艺技术操作规程，严格按技术标准、工作标准和质量标准办事，对本岗位的产品质量和工作质量负责。 1.2.2认真学习和掌握全面质量管理知识，不断增强质量意识，积极参加群众性QC小组活动，促进产品质量和工作质量的提高。 1.2.3严格遵守工艺纪律和岗位责任制，认真做好原始记录，对各种报表记录做到规范化、标准化、书面整洁，数据准确无误。 1.2.4严格执行检查制度，加强质量监督，经常开展自检、互检和专检，认真填写检查记录，做到数据准确、齐全、无涂改。 1.2.5熟悉质量标准，努力完成质量考核指标。 1.2.6及时掌握质量动态，认真处理生产中的质量问题，做好质量信息传递工作，对信息传递的及时和准确负责。 1.3安全生产责任制 1.3.1认真贯彻执行国家的安全方针、政策、指示、法令、法规。经常对职工进行生产和安全技术知识的学习教育，牢固树立“安全第一、预防为主”的思想。 1.3.2定期组织安全大检查，及时交流安全生产经验，坚持安全活动日，严格遵守“四十一条”禁令条款和对事故坚持“三不放过”的原则。 1.3.3自觉遵守各种安全规章制度、劳动纪律，严格执行工艺纪律， 坚守岗位，精心操作，按时巡回检查，发现异常情况及时查找原因，及时处理，并向班长或有关领导报告，发生事故及时处理，防止事故扩大，并及时向上级领导汇报。 1.3.4严格各项规章制度，杜绝违章指挥和违章作业，每个职工均有权拒绝违章作业命令，并有权制止他人违章作业。 1.4交接班制度: 1.4.1交接班班制是上下班之间交接情况，保证生产连续稳定运行的制度。交接班必须严肃认真的按交接班标准认真执行。要求做到“十交”“五不接”，“十交”：交任务、交指标、交原料、交操作和交提示、交质量、交设备、交问题和经验、交工具、交记录、交安全和卫生。“五不接”：设备润滑不好不接、操作情况不清不接、工具不全不接、记录不全不接、卫生不好不接。 1.4.2交接时要严格按“三一”“、“四到””、“五报”的内容进行。“三一”：对重要的生产部位一个一个的交接、对重要的生产参数一个一个的交接、对主要的生产工具一个一个的交接。“四到”：应看到的要看到、应摸到的要摸到、应听到的要听到、应闻到的要闻道。“五报”：报事故部位、报遗留问题、报注意事项、报采取措施、报处理结果。 1.4.3交接班程序： ① 接班者提前十五分钟到达岗位；②按巡回检查路线和内容逐点检查设备工艺状况；③检查工艺报表和交接班日志；④召开交班前会⑤上