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如皋高等师范学校培训处 2007—2008学年度第二学期工作计划 一、指导思想 坚持以党的十七大精神为指针，认真落实学校学期培训工作要求，以省、市骨干教师培训工作为中心，继续加强教师培训的针对性、实效性研究，继续做好培训资源的开发，提升培训理念和培训综合实力，努力扩大省、市骨干教师培训领域；立足校内、着眼校外，打造语言类培训品牌，进一步规范社区教育的管理，继续做好社区培训新项目的培育；巩固成人高等教育市场，积极推进可持续发展进程；服务学生专业需求，拓展考证考级类型，不断提高考试工作水平。 二、主要工作 (一)骨干教师培训工作——加强学习、主动工作，不断扩大培训领域 1.加强学习，不断提高教师培训管理工作的理论修养。 学习教师继续教育理论和政策法规，了解现代教师继续教育的特点和趋势，研究总结小学骨干教师培训的内在规律，继续做好“市中小学教师继续教育管理办法”的研究。积极开展“教师职前培养和职后培训一体化”研究，为学校高校化部门管理策略提供依据。认真总结教师培训项目负责人制度，完善项目管理办法，提高项目管理层次。 2. 创造条件，主动工作，扩大省、市骨干教师培训领域。 08年省级骨干教师培训规模较07年有较快增长，在省小学新课程培训和班主任培训基本结束的基础上，今年的培训项目可能会有较大的调整，网络培训的份额可能会迅速加大。我们要克服学校未能列入教师教育网络联盟地区管理者的