体育用调品销售有限公司规章制度.docVIP

目录 第一章总则 第二章基本义务 第三章考勤制度及劳动纪律 第四章录用、培训与劳动合同的签订 第五章人事调动与干部任免 第六章奖励与处罚 第七章离退职与解除劳动合同 第八章附则 总 则 （基本宗旨） 本规章制度（下称“制度”），是为了体育用品销售有限公司（下称“公司”）的工作秩序、顺利开展公司的业务、保障公司与员工双方利益，根据中华人民共和国劳动法等有着法律法规及公司的章程而制定的、职工必须遵守的工作规定及其它必要事项. （员工的定义） 本制度中所称员工，是指与公司签订正式劳动合同的公司二线人员。 （适用范围） 本制度适用于第2条所指员工。 基本义务 （基本义务之一） 员工应遵守中华人民共和国的各项法律法规，遵守本规则及公司的其它规章制度，接受上级的领导，维护工作场所的秩序，忠实履行自己的工作职责。 （基本义务之二） 员工必须维护公司利益、信誉，发现有影响或破坏公司利益、信誉的行为时，须立即制止或向自己的上级及相关部门报告。 （基本义务之三） 员工应处理好个人生活与工作之间的关系，注意不能因个人生活而影响到公司的正常工作。 （基本义务之四） 员工必须保守公司的业务机密及内部信息，不得以任何方式泄露或者非法使用上述业务机密及内部信息。 （基本义务之五） 员工在与同事及客户交往过程中，应时刻