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公司作息制度 第一条：为了加强劳动纪律和工作秩序，特制订本制度。 第二条：公司上班时间是 8:30-12:30,13:30-5:30,5:40-7:40 第三条：公司实行每天8小时标准工作日制度。实行每周7天标准工作周制度，周工作小时为50小时。 第四条：其它工作时间制度 缩短工作时间 1、主要针对特别繁重和过度紧张劳动，夜班紧张劳动， 2、计件工作时间：按计件定额工作 3、不定时工作时间：主要为公司领导外勤、部分值班人员、司机、装卸工 等，因工作性质需机动作业的工作岗位。 4、综合计算工作时间。工作性质为连续作业和受季节影响的岗位。按按准换算为周、月、季、年等周期计算工作时间。 第五条： 按照国家双休日及法定节假日制度放假。 考勤范围 第六条：公司除高级职员（总经理，副总经理）外，均需在考勤之列 第七条：特殊员工不计考勤须总经理批准 考勤办法 第八条：在有条件的情况下，采用考勤机打卡制度。未采用考勤机的，可填写员工考勤表 第九条：任何员工不得委托或者代理他人打卡或者签到。 第十条：员工下午加班者，普通下班时间不必打卡，待加班完毕后才予打卡。 第十一条：员工因事早退，或者出差需要离开公司，且当天不再返回公司者，应打退卡后才能离开公司。 第十二条：员工忘记打卡或签到时，须说明情况，并留存说明记录。 第十三条：考勤设置种类 1、迟到：比预定 上班时间晚到 2、早退：比预定下班时间早走