凤桥镇中心小学德育工作计划.docVIP

凤桥镇中心小学德育工作计划 （2012学年） 一、指导思想 坚持以“用心启慧，立人为本”的办学理念为宗旨，以“一班一品，德育立人”为核心，以行为规范养成教育为抓手，以提高德育与少先队工作的针对性、实效性为重心，以丰富多彩的少先队活动为载体，进一步规范学生的日常行为，培育会学习、会思考、会健体、会感恩、会创造的新一代人才，使学校德育工作水平上一个新台阶。 二、工作思路?1. 形成一种：。? 2．抓住两条主线：养成教育班级。? 3．确立三个观念：变灌输为渗透，变单方面为全方位，变被动接受为主动吸收4．搞好四个结合：学校教育与家庭教育相结合；教育与社会实践教育相结合；课内与课外相结合；主题教育活动与经常性系列教育活动相结合。?三、工作要点 1．加强德育队伍建设。 （1）加强师德师风建设。倡导以生为本，以德化人的教育理念，严格执行《教育部关于进一步加强和改进师德师风建设的有关规定》、教文体系统教师行为“十不准”规定和《凤桥镇中心小学教师工作常规》，树立“全员育人，快乐育人”的思想，做到用爱心去塑造，用真情去感化，用榜样去激励，用人格去熏陶，将敬业奉献落到实处。 （2）重视班主任、学生成长导师队伍建设。以第四届班主任成长节为载体，通过主题例会、外出学习、经验分享、主题班（队）会观摩等活动，加强交流，取长补短，不断提高班主任的专业化素质，逐渐形成自己的特色。积极探索创建优秀(特色)班级集体的有效途径，建立丰富活泼的班级文化，让班级成为学生学习、生活的乐园，力求把创建特色班级的过程变成班主任自我锻炼，自我提高的过程。严格执行“学生成长导师制”，开展导育活动、撰写德育案例，加强对班主任、成长导师日常工作的考评，使考评工作更具体有效，真正起到表彰先进、激励全体的作用。 （3）继续抓好小干部队伍建设。德育室、少总部定期对小干部进行培训，发挥小干部的作用，带好大集体。 2．加强德育环境建设 （1）着力建设育人软环境，在童真童趣、动静结合上做文章，建设符合学生健康成长的快乐德育校园文化。开放学校阅览室，开展“书香班级”的创建活动，满足学生的求知欲望。本学期通过午间阅读习惯塑造，进一步培养学生良好的阅读习惯。让书香溢满校园，努力让学校成为学生成长的乐园。 （2）继续办好家长学校，建立家长委员会，建立家校联系制度，通过家长会、告家长书、家校互访等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导，切实提高家长的教育水平和家教质量。要特别重视单亲家庭、离异家庭、贫困家庭等特殊家庭家教工作的指导和该类家庭学生的教育活动，重视过程管理和教育效果，努力锻炼学生的动手能力、创造能力，培养创新品质，进一步发挥社区教育委员会、校外辅导员的作用，运用社会合力共同做好教育工作。班级管理，促使行为习惯养成教育落到实处。实加强对班级工作的管理各班利用晨会大力开展珍爱生命教育，宣传交通安全、水电防火安全，加强自我保护意识。组织校本德育活动，努力形成德育特色。重视德育特色的思考和定位，积极组织符合学校自身特点的校本德育活动积极弘扬，打造校园品牌文化。2013/2/26 附：具体工作安排 月份 大纲计划 负责人 二月份 1．整理班容、班貌，完善班规。 班主任 2．做好新生报名、始业教育工作。 班主任 三月份 召开大队委会议。 少总部 2．校园读书节活动。 全体教师 3．开展学雷锋系列活动。 班主任、少总部 4．第一期黑板报。主题：向雷锋精神致敬。 班主任 5．家长学校活动。（3期） 相关教师、班主任 6．做好班级特色中队牌布置。（具体要求按方案） 大中队辅导员 7．植树节期间开展绿色主题教育，践行充实“绿色学校”称号。 班主任、德育室 四月份 1．学生社会实践活动——春季“亲近世界、体验成长”游玩。 校长室、少总部 2．第二期黑板报。主题：队知识，知多少。 班主任 3．做好南湖区少先队工作有形化建设示范校评比工作。 校长室、少总部 4．开展“纪念先烈，清明扫墓”系列活动。 班主任、少总部 5．各班级做好家长开放日、家长会工作。 全体教师 6．班主任成长节系列活动。 校长室、德育室 五月份 1．校园艺术节活动。 全体教师 2．劳动教育、卫生教育、服务教育。 班主任 3．筹备“六一”节活动。 少总部 4．第三期黑板报。主题：小孩不小（侧重儿童心理健康方面） 班主任 六月份 1．欢庆“六一”节及表彰大会。 少总部 2．第四期黑板报。主题：安全和逃生知识。 校长室、德育室 3．第11届校园魅力之星评比。 德育室 4．上交班主任工作材料，进行班主任考核。 校长室、德育室