北京市工伤保险待遇赔偿标准概要.ppt

L/O/G/O 工伤支付 工伤支付 工伤支付依据 北京市工伤保险待遇赔偿标准 伤残各等级事例 一、工伤支付——工伤支付依据 《工伤保险条例》（中华人民共和国国务院令[2010]第586号，自2011年1月1日起施行） 《北京市实施工伤保险条例若干规定》（市政府令[2011]第242号, 自2011年12月5日公布之日起实施） 《北京市工伤职工配置辅助器具管理办法》（京人社工发[2011]376号） 《北京市工伤保险待遇核定支付办法》（京人社工发[2011]377号） 《关于北京市工伤保险基金支出项目标准及相关问题的通知》（京人社工发[2011]384号） 《关于印发社会保险经办业务指南2012版的通知》（京社保发[2012]25号） 《因工死亡职工供养亲属范围规定》（中华人民共和国劳动和社会保障部令第18号） /LDJAPP/search/fgdetail.jsp?no=12248 二、工伤支付——北京工伤保险待遇赔偿标准明细 注意：赔偿标准明细中的本人工资是指：工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资，本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。（最高上限为17379，最低下线为3475） 十级 单位支付 一、停工留薪：计件员工受伤前十二个月平均纯计件薪资 二、护理费（生活不能自理：属于瘫痪半瘫痪等）：1、若请护工护理，按照护工薪资支付；2、若家人护理，需要对方出具薪资明细，按照对方职位薪资，支付误工费 三、一次性伤残就业补助金：5793元*3个月（劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的） 工伤基金支付 一、所有医疗费用（挂号费、诊疗费、住院医疗费、药费） 二、住院伙食补助费：30元/天（住院期间） 三、食宿费：住宿费150元/天，伙食费50元/天（经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区外就医的食宿） 四、一次性医疗补助金：5793元*3个月（劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的） 五、一次性伤残补助金：3475元*7个月 十级 九级 单位支付 一、停工留薪：计件员工受伤前十二个月平均纯计件薪资 二、护理费（生活不能自理：属于瘫痪半瘫痪等）：1、若请护工护理，按照护工薪资支付；2、若家人护理，需要对方出具薪资明细，按照对方职位薪资，支付误工费 三、一次性伤残就业补助金：5793元*6个月（劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的） 工伤基金支付 一、所有医疗费用（挂号费、诊疗费、住院医疗费、药费） 二、住院伙食补助费：30元/天（住院期间） 三、食宿费：住宿费150元/天，伙食费50元/天（经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区外就医的食宿） 四、一次性医疗补助金：5793元*6个月（劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的） 五、一次性伤残补助金：3475元*9个月 九级 八级 单位支付 一、停工留薪：计件员工受伤前十二个月平均纯计件薪资 二、护理费（生活不能自理：属于瘫痪半瘫痪等）：1、若请护工护理，按照护工薪资支付；2、若家人护理，需要对方出具薪资明细，按照对方职位薪资，支付误工费 三、一次性伤残就业补助金：5793元*9个月（劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的） 工伤基金支付 一、所有医疗费用（挂号费、诊疗费、住院医疗费、药费） 二、住院伙食补助费：30元/天（住院期间） 三、食宿费：住宿费150元/天，伙食费50元/天（经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区外就医的食宿） 四、一次性医疗补助金：5793元*9个月（劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的） 五、一次性伤残补助金：3475元*11个月 八级 七级 单位支付 一、停工留薪：计件员工受伤前十二个月平均纯计件薪资 二、护理费（生活不能自理：属于瘫痪半瘫痪等）：1、若请护工护理，按照护工薪资支付；2、若家人护理，需要对方出具薪资明细，按照对方职位薪资，支付误工费 三、一次性伤残就业补助金：5793元*12个月（劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的） 工伤基金支付 一、所有医疗费用（挂号费、诊疗费、住院医疗费、药费） 二、住院伙食补助费：30元/天（住院期间） 三、食宿费：住宿费150元/天，伙食费50元/天（经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区外就医的食宿） 四、一次性医疗补助金：5793元*12个月（劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的） 五、一次性伤残补助金：