劳动纪律及违纪h处理规定.doc

劳动纪律及违纪处理规定 为加强劳动纪律，规范公司员工在生产工作中的行为，保证生产经营有序进行，特制定本规定。 一、劳动纪律 第一条 职工上下班必须点名，有事应先请假，经过主管领导批准后方可离岗。 第二条 上班不旷工，不迟到，不早退，不脱岗，不睡岗。 第三条 上班前和在班不准酗酒，不做私活，不嬉笑打闹；倒班制人员在班不准看与工作无关的书报。 第四条 生产区内严禁吸烟，摩托车、自行车不得进入生产区。 第五条 在班应统一着装，不准穿高跟鞋、裙子、拖鞋、打赤膊。 第六条 不准带小孩进入生产区，生产车间不准会客。 第七条 严格遵守安全操作规程，不违章指挥、不违章操作。 第八条 团结协作，礼貌待人，不打架斗殴，不闹无原则纠纷，更不准无理取闹。 第九条 不偷拿公物，爱岗敬业，勤奋工作，服从领导听指挥。 第十条 保持生产、工作环境整洁，实现文明生产。 二、违纪处理 第十一条 违反第一条规定者按以下条款处理： 第一款 职工无故不上班或未履行请假手续不上班者，一律视为旷工。旷工每天按照当天本人基本工资的三倍扣除。 第二款 上班不按规定参加点名者，每次扣款10元。加班和连续代班人员都要按规定点名，否则，不计算加班和代班工资。 第三款 负责点名者不按规定点名，每次扣款50元。 第十二条 迟到、早退按以下条款处理： 第一款 迟到或早退时间在10分钟内，每次扣款5元；迟到或早退10～30分钟，每次扣款10元，迟到或早退超过30分钟，按旷工半天论处。 第二款 在班中途串岗、脱岗、睡岗，每次扣款50元。 第十三条 班前或在班酗酒者，每次扣款50元，造成事故者，加倍处罚。 第十四条 违章吸烟，摩托车、自行车擅自进厂按公司《安全管理制度》处理。 第十五条 违反统一着装规定，即上班进入生产区域不穿工作服，不穿戴劳动保护用品每次扣款10元。 第十六条 带小孩进入生产区或在生产车间会客的，每次扣款50元，造成经济损失由违章者负全部责任。 第十七条 由于违章指挥、违章操作、违反劳动纪律造成事故的，其经济损失经过事故分析后，按责任大小由事故责任者承担。 第十八条 打架斗殴，经查实分清责任后，对负主要责任者罚款200元，对负次要责任者酌情罚款；如有致伤、致残情况，应按各自的责任大小相互承担对方医疗费及休假期间工资；情节严重者，除名直至追究刑事责任。 第十九条 不服从指挥、不服从调动的，待岗；情节严重的辞退。 第二十条 偷拿公物，按《公司偷拿公司财物处罚规定》处理。 第二十一条 现场管理及卫生状况不合格者，按《环保管理制度》处理。 第二十二条 对屡次违纪者，除按上述各条款规定处理外，分别按以下条款处理： 第一款 月累计旷工超过3天的，加罚25％月基本工资；月累计旷工超过5天的，加罚50％月基本工资；连续旷工7天或月累计旷工超过10天的，予以除名。 凡有打架斗殴、偷拿公物等情形，除不少于100元处罚外，予以除名，情节严重，损失较大者，要追究刑事责任。 第三款 职工不按规定点名、迟到或早退，在一个月内累计三次及以上的，每增加一次，扣罚10％的月基本工资。 三．多项选择题 1、监督的主要功能是（ABCD ） A、预防功能 B、校正功能C、制约功能 D、救济功能 2、以监督过程为标准，可将监督划分为（ ABD ） A、事前监督 B、事中监督C、事外监督 D、事后监督 3、监督的主要特征是（ABCD ） A.监督主体的多样性B.监督对象的特定性 C.监督内容的广泛性D.监督依据的法 定性 4、对于腐败根源的探寻，目前比较流行的理论包括（ACD ） A.寻租理论B竞争理论C.成本—收益理论D.委托—代理理论 1．邓小平关于权力监督的思想主要包括以下方面（ACD ） A．党的监督B. 人大监督C．群众监督 D．民主党派和无党派民主人士的监督 2、江泽民（ABD）的监督思想是有机的统一体。 A.以德制权B.以法制权C.以权制权D.以制度制权 3、胡锦涛的权力监督思想主要体现在以下方面（ABD） A．注重加强教育，树立正确的权力观 B．注重制度建设，加强对权力的监督 C．注重执政党建设，加强对权力的监督 D．注重发展民主，加强对权力的制约 1．汉代继承秦的御史制，进一步发展了监察法规。其中包括（AB ）等。 A．监御史九条B．刺史六条 C．察吏六条D．《巡察条例》 2．元代的监察法规包括（ ACD ）等。 A. 《宪台格例》 B. 《监察御史失察法》