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自考：人力资源管理一课一练 第一章 导 论 主要内容图示： 二、选择填空题： 1、人力资源也称为劳动资源，具有自觉性、 、 的特点。P4 2、不同的劳动能力状况构成不同的人力资源形态。对此可以从数量、 、 等到不同维度进行测量与刻画。P5 3、对于人力资源价值的经济计量和产权界定构成人力资本，通过劳动者的 、 、 、 体现出来。P6 3、人力资本的特点是： 、 、 。P8 4、人力资源管理的任务，是通过改进人力资源状况促进 发展。P10 5、人力资源管理的主体不同，大致可以区分为社会人力资源管理、组织人力资源管理、 三个不同层面，其中 居于中心地位。P10 6、在组织人力资源管理过程中，改进员工队伍状况的工作角度，实现 的优化配置，是基本的管理思路。P11 7、人事优化配置，要以概括为三句话，即事得其人、 、 。P11 8、企业是 管理下的有计划生产经营 组织。P14 9、企业人力资源的特点是： 、