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- 2016-12-03 发布于重庆
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總经理在年度工作会上的讲话
凯悦酒店07年上半年度工作总结
尊敬的余长江董事长
各位同事:?大家好!?
现在,我仅代表凯悦酒店管理当局,对2007年上半年的工作进行总结,并对2007年下半年的工作进行安排。结合本部门、本岗位实际,向董事长述职,向各部门布置下半年的工作并希望贯彻执行。 一.2007年上半年的工作向董事长述职 过这半年里,我店在余长江的正确领导下,紧紧围绕“规范管理,塑造品牌,强力营销,争创效益”的工作指导方针,面对激烈的市场竞争,以市场需求为中心,树立“三种意识”(即全员销售意识,全方位成本意识,全过程质量意识);全面实行“四化”(即操作程序化、管理规范化、硬件现代化、服务人性化)管理。通过全体员工的共同努力,较好的完成了工作目标。?在此,我代表凯悦酒店全体管理人员,对大家的幸勤劳动和付出表示衷心的感谢!对余长江董事长给我们搭建这个就业平台表示衷心的感谢!向酒店开业以来以离职的老员工们说一声你们幸苦了、谢谢你们!
去年全店实现销售收入XXXX万元,同比增长22.5%。其中客房部收入xxx万元,同比增长29%,月平销售xx万元,同比增长7.8%;餐饮部收入xxx万元,同比增长27%,月平销售xx万元,同比增长11.4%;实现经营利润xx万元,同比增长26.5%,其中:提利息x万元,折旧费xx万元,上交上级xx万元,提的其它费用x万元,表列利润xxx万元,同比增长123%。上交税金xx万
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