2010年软件所计划生育法规综合培训2010年12月课件.pptVIP

2010年软件所计划生育法规综合培训2010年12月 主要内容 ◆晚婚晚育 ◆女职工晚育 ◆女职工产假 ◆《生育服务证》的办理 ◆集体户口办理《生育服务证》 ◆新生儿入户 ◆随父入户问题 ◆审批生育第二个子女的规定 ◆办理《独生子女父母光荣证》有关规定 ◆婚育证明 ◆涉外生育政策 ◆避孕药具的发放 ◆关于研究生计划生育有关规定 《北京市人口与计划生育条例》有关规定 晚婚晚育 女年满二十三周岁、男年满二十五周岁初婚为晚婚。已婚妇女年满二十四周岁初育的为晚育。 法定婚假：婚假3天；晚婚奖励假7天（含假日）。 晚婚奖励假要求双方均为初婚。 晚育要求女方二十四周岁，男方无年龄要求。初育指男女双方生育第一个子女。 女职工晚育奖励假 晚育的女职工，除享受国家规定的产假（90天）外，增加奖励假30天，（在女方不休的情况下，奖励假也可以由男方享受），休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；双方均不休晚育假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。 　　 女职工产假 《女职工劳动保护若干规定》：产前检查时间算作劳动时间。 　　女职工产假