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- 2016-12-03 发布于北京
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10-11-2职业规划课程PPT
霍兰德的兴趣理论 基本假设: 人的兴趣可以分为不同的类型。 环境也可以分为不同的类型。 人与职业环境的类型匹配是形成职业满意度、成就感的基础。 ——约翰?霍兰德,美国著名职业指导专家,1959年 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. * 研究型I 艺术型A 社会型S 企业型E 事务型C 实用型R Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 霍兰德的兴趣类型编码 单编码:R,I,A,S,E,C 双编码:RI,RA,EA,ES…… 三编码:ISA,EAS,CRI…… Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 探索自我与工作世界 卫 志 红 2011年4月 职业发展与就业指导专题系列课程 E-mail:wei
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