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2012级本专科大一下向曙升试卷总分:100分?通过分数:60分?考试时长:100分钟客观题(每小题:2分)1,个人简历是自己生活、学习、工作、经历、成绩单概括集锦，一份优秀的简历会成为大学生成功求职择业的助推器。下列有关简历的说法正确的是：?A.??简历要尽量详细的描述自己。对于一些重要的的实习经验要尽可能详尽的描述，篇幅越长越好。?B.??简历要有明确的求职意向，要表明自己的特长、兴趣爱好等。?C.??简历中语言表达要有深度，尽量用一些生僻的词汇或者网络语言，甚至可以用文言文来突出自己简历的个性。?D.??简历对自己找工作不是很重要，所以不必花太多心思在简历的制作上，必要时可以制作一份公用的简历，遇到那家单位都可以投递同一份简历。正确答案：B2,一个成功的求职者做简历前必须明确的三点内容是：（1）薪资及福利待遇（2）求职的目标（3）自己的优势（4）企业的性质：国企、民营、外企、合资等 （5）招聘方的需求（6）企业的规模?A.??(（1）（3）（5）?B.??（2）（3）（5）?C.??（2）（3）（4）?D.??（1）（2）（5）正确答案：B3,大学生应掌握哪些策略和技巧，才能让自己在面试大军中脱颖而出？?A.??面试前尽量了解公司背景和相关产品，如能在面试中运用一些专业产品术语，会让对方觉得你比较专业，理解力强?B.??掌握基本的面试礼仪，给面试官以积极、职业、干练的形象?C.??给对方公司或品牌进行适当的赞美，并对竞争对手有一定的了解和分析?D.??以上都是正确答案：D4,不同的求职人群有不同的求职方式，作为初出茅庐的大学毕业生，哪种方式最适合呢：?A.??网络应聘或者参加招聘会?B.??猎头推荐?C.??街头小广告?D.??相信自己是人才，所以要耐心的等待“伯乐”的出现正确答案：A5,简历投递的主要方式有本人直接送达、快件或信函投寄、利用网络投送等，下列关于简历的投送，说法错误的是：?A.??本人直接送达的方式使本人能够利用与招聘官的初次会面机会，表达选择用人单位的强烈愿望，为求职胜出增加机会。?B.??快件和信函投寄要在信函和快件的封面上注明“应聘”字样和应聘职位，字迹要工整。?C.??网络投递最好选择在招聘官上班之前将自己的简历和求职信发送到单位制定的电子信箱。?D.??网络投递简历最好采用附件的形式，方便招聘官下载你的简历。正确答案：D6,面试是求职过程中的关键环节，面试中良好的对答技巧是获得面试官首肯的关键因素，如何改善应答技巧，下列表述错误的是：?A.??说话时最重要的是用字准确，简洁明了，语调温和，收放自如，便可有效地说服别人。?B.??在对答时，你认为自己的见解绝对有理，就不用害怕，就要坚持到底，绝对不可以放弃，表现出极强的自信心。?C.??以不温不火的身体语言最适合，切忌过分夸张。?D.??面对较难回答的问题时，不要顾左右而言他，要敢于应对，敢于承认自己的不足。正确答案：B7,关于印象管理，下列哪一项表述是错误的：?A.??印象管理，是一种人们试图控制他人对自己形成某种印象的过程。?B.??印象管理的基本方式，即通过识别交往对象的特点和有选择地表达自己的特质，寻求与对方最大限度的一致与契合感。?C.??“士为知己者死，女为悦己者容”便是进行印象管理的作用与意义的最好概括。?D.??以上说法都不对。正确答案：D8,要取得面试的成功，面试时的态度和心态也很重要。在面试中我们应该：?A.??在面试中，我们要保持自尊和尊重别人，要不卑不亢，彬彬有礼，相信自己，也要相信考官都是有自己的水平的，对他们要保持应有的尊重。?B.??面试中面试官与面试者地位是平等的，面试者是求职不是乞职。面试者是在通过竞争，谋求职业而不是向面试官乞求工作，所以面试者一定要摆正心态。?C.??面试者必须保持良好的心态来面对招聘人员。关键是做到顺其自然。要让面试官相信你有能力在将来进入公司后与同事和谐相处。?D.??以上说法都正确。正确答案：D9,面试时，求职者可能被问到：“你有什么业余爱好？”这个问题是想通过业余爱好，看看求职者的性格、观念、心态。关于这个问题的回答，下列说法不当的是：?A.??可以回答自己没有兴趣爱好，或者说一些比较庸俗的兴趣爱好。这样可以给考官实事求是的感觉。?B.??不要只说自己只喜欢看书或是上网等一些个体性的爱好，这样考官会认为你这个人性格不好。?C.??可以说一些积极活泼的，团体性比较强的兴趣爱好，说明自己充满活力和团体精神。?D.??不要说一些让人感觉不好的爱好，这样会给面试官留下不好的印象。正确答案：A10,大公司在招聘文职人员时往往有很多要求，除了技能方面外还有许多柔性的要求，而这些柔性的要求很大程度上都是通过面试来考察的。文职岗位要求面试者注重形象和礼仪，这样，在面试中我们应该：?A.??面试者要大方得